10/04/2026
Une question nous interpelle:
Peut-on considérer qu’un pays tire vraiment profit de ses ressources minières si ses jeunes ne sont pas préparés à occuper les postes techniques et stratégiques ?
Exploiter les ressources sans préparer les compétences nationales, est-ce un choix de développement durable ?
Pour la Guinée, l’enjeu ne devrait-il pas être clair: former avant, former pendant, et imposer un véritable transfert de compétences ?
Les emplois d’exécution sont importants. Mais un pays avance surtout quand ses citoyens accèdent aussi aux postes de décision, de supervision, d’ingénierie et de gestion.
Selon vous, quelle est l’approche la plus avantageuse pour la Guinée :
Exploiter rapidement puis former progressivement
Former fortement avant et pendant l’exploitation, avec des obligations strictes pour les entreprises
Revoir totalement la manière dont les projets miniers intègrent les jeunes Guinéens
Nous voulons vous lire.