CFDT S3C Isalpin

29/01/2026

29/01/2026

29/01/2026

🔶 Salaires 2026 : on est loin du compte !

À la fin du mois, ce ne sont pas des “symboles” qu’on met dans le caddie, ni des “efforts” qui paient le loyer, l’énergie ou le carburant!

Quand les prix augmentent 📈, les salaires doivent suivre 💶.

Proposer des hausses symboliques, c’est accepter que les postières et les postiers continuent de perdre du pouvoir d’achat.

❌ Pour la CFDT, ce n’est pas acceptable.

👉 Dans le cadre des négociations annuelles obligatoires (NAO) 2026, la CFDT défend des priorités claires :

💶 des augmentations générales pour toutes et tous
📊 des salaires qui suivent réellement le coût de la vie
🔍 des règles justes et transparentes pour les augmentations individuelles

➡️ Le détail de nos positions est à retrouver dans le tract en commentaire ⬇️

🟠 Pour rester éclairé sur vos droits, l’orange est la tendance à suivre 🔦

19/12/2025

Vie chère dans le 01, 73, 74 : clique ici pour compléter l'enquête !
https://cfdt.net-survey.eu/SurveyManager/surveys/cfdt/Vie_Chere_NS/Ethnos.dll

18/12/2025

La CFDT Isalpin en forme pour rencontrer les saisonniers et salariés des très petites entreprises à Bourg Saint Maurice et la Plagne : diffusion de notre enquête sur la vie chère particulièrement impactante du fait du tourisme en station de ski. Répondez à l'enquête : https://cfdt.net-survey.eu/SurveyManager/surveys/cfdt/Vie_Chere_NS/Ethnos.dll

12/12/2025

[POUVOIR D'ACHAT]
La Cfdt Auvergne-Rhône-Alpes et la CFDT S3C Isalpin proposent aux habitants de l'Ain, de la Savoie et de la Haute-Savoie de remplir cette enquête. Elle nous permettra de peser face aux employeurs et aux représentants politiques locaux en 2026. N'hésitez pas à partager avec vos collègues, votre famille et vos amis, actifs ou non. On compte sur vous !
https://cfdt.net-survey.eu/SurveyManager/surveys/cfdt/Vie_Chere_NS/Ethnos.dll

28/11/2025

Un immense merci à toutes et à tous 🙏
🥇La CFDT arrive 1ère sur le collège cadre avec 35,64 % dès le premier tour.
C’est un résultat solide, qui place à nouveau la CFDT comme 1ère organisation syndicale cadre chez Orange 💪

Avec cette victoire, Vincent Gimeno et Florence Chinaud feront entendre la voix des salariés au Conseil d’Administration durant les quatre prochaines années
Merci pour ton soutien et pour cette belle avancée collective 🤝

Si tu votes dans le collège employé, ta mobilisation a été tout aussi essentielle 🙌
Tu as désormais un rôle déterminant pour la suite.

Le deuxième tour aura lieu du 26 au 28 novembre pour le collège employé, et ton vote permettra d’amplifier cette dynamique CFDT 🚀🗳️
F3C-Cfdt

28/11/2025

⭐ La CFDT, 1ère organisation syndicale au Conseil d’administration de La Poste ! ⭐

👏 Bravo à toutes et tous pour votre participation aux élections CA la Poste.

🙏 MERCI ! Votre confiance nous honore une nouvelle fois.
Avec vous, nous continuerons à construire l’avenir du Groupe, au plus près des préoccupations des postières et des postiers.

🟧 La CFDT sera au rendez-vous, engagée et déterminée, pour être à la hauteur de vos attentes.

🟠 L’orange est plus que jamais la tendance à suivre !

18/11/2025

Notre militant Youssef Benslimani intervient dans une table ronde sur "Le travail de demain" à Villefontaine. Passionné et passionnant !

13/11/2025

💡🌱🛡️ Innover pour durer
Profiter de l’image et des forces du Groupe Orange pour proposer des relais de croissance responsables sur des infrastructures Groupe unifiées.
Engagé pour défendre une innovation de services autour de :
🔐 la cybersécurité
⚛️ le quantique
📦 une Livebox opensource
Une innovation utile, responsable, privilégiant la souveraineté locale.

🔍 Découvrez l’ensemble de nos priorités dans notre profession de foi pour l’élection au Conseil d’Administration 2025 : lien dans les commentaires ⬇️ ⬇️ ⬇️

👉 Un message porté par Vincent Gimeno

30/10/2025

La CFDT Isalpin est impliquée dans les Sentinelles vertes afin d'oeuvrer en faveur de la RSE dans les entreprises des champs d'activité du syndicat

22/10/2025