Kita-Fachkräfteverband NDS & Bremen

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Kita-Fachkräfteverband NDS & Bremen

Der Kita-Fachkräfteverband Niedersachsen-Bremen e.V. macht sich für die Verbesserungen der Rahmenbedingungen für Fachkräfte in NDS und Bremen stark.

18/06/2026

📚 Weiter geht es mit Rückblick Nr. 8: WiFF im Diskurs – Arbeitsmarkt Kita: Aktuelle Entwicklungen und Perspektiven

Wie entwickelt sich der Arbeitsmarkt in der Kindertagesbetreuung? Diese Frage stand im Mittelpunkt der Online-Veranstaltung „WiFF im Diskurs“ am 22. Januar 2026 mit Pascal Hartwich von der TU Dortmund.

Unsere wichtigsten Erkenntnisse:

📉 Sinkende Geburtenzahlen verändern die Rahmenbedingungen in der Kindertagesbetreuung.

👩‍🏫 Trotz der aktuellen Entwicklungen bleibt der Erzieherberuf weiterhin ein Engpassberuf.

⏰ Die hohe Teilzeitquote ist überwiegend eine bewusste Entscheidung der Beschäftigten. Rund 90 % sind mit ihrem Stundenumfang zufrieden.

🏥 Hohe Belastungen und durchschnittlich 40 Krankheitstage zeigen weiterhin Handlungsbedarf bei den Arbeitsbedingungen.

👵 Ältere Fachkräfte gewinnen zunehmend an Bedeutung und bleiben häufiger auch nach Renteneintritt im Beruf.

💡 Besonders spannend: Weniger Kinder bedeuten nicht automatisch weniger Belastung. Vielmehr bietet sich die Chance, den Fokus künftig stärker auf Qualität, Fachkräftebindung und gesunde Arbeitsbedingungen zu legen.

Wie seht ihr die Entwicklung in euren Einrichtungen?

16/06/2026

📚 Rückblick #7

**Fachkräfte im Fokus – Erkenntnisse aus TALIS Starting Strong zum Kita-Alltag**

Im Dezember 2025 haben wir am Webinar zur Veröffentlichung der internationalen OECD-Studie **TALIS Starting Strong 2024** teilgenommen. Im Mittelpunkt standen die Perspektiven von pädagogischen Fachkräften und Leitungen auf ihren Arbeitsalltag.

Unsere wichtigsten Erkenntnisse:

🔹 Fachkräfte erleben eine hohe Wertschätzung durch Eltern, deutlich weniger jedoch durch die Gesellschaft insgesamt.

🔹 Mehrsprachigkeit und sprachliche Vielfalt gehören zu den größten Herausforderungen im Kita-Alltag. Viele Fachkräfte fühlen sich darauf noch nicht ausreichend vorbereitet.

🔹 Die größte Belastung entsteht durch zu viele gleichzeitig zu bewältigende Aufgaben, Personalausfälle und die Umsetzung inklusiver Bildung.

🔹 Nur etwa 40 % der Fachkräfte in Deutschland sind mit ihrem Gehalt zufrieden.

🔹 Gleichzeitig zeigen die Ergebnisse eine hohe Identifikation mit dem Beruf und ein großes Interesse an Fort- und Weiterbildung.

🔹 Kita-Leitungen benötigen mehr Unterstützung, insbesondere bei Verwaltungsaufgaben.

Unser Fazit: Die Studie macht deutlich, wie engagiert die Fachkräfte in der frühen Bildung arbeiten. Gleichzeitig braucht es bessere Rahmenbedingungen, damit Motivation, Qualität und Gesundheit langfristig erhalten bleiben.

KI erzeugtes Bild by Canva.

05/06/2026

Weiter geht es mit Rückblick Nr. 6:

📅 03.12.2025 | Online (Webex)

📢 Gesunde Fachkräfte = gute Bildung

Im digitalen SWK-Talk „Gesunde Fachkräfte, gute Bildung: Wie kann man Personal und Qualität in der frühen Bildung sichern?“ wurde deutlich: Die Gesundheit pädagogischer Fachkräfte ist kein Randthema, sie ist eine zentrale Voraussetzung für Qualität in der frühen Bildung.

Grundlage der Diskussion war die neue SWK-Stellungnahme vom 24.11.2025, die die Belastungssituation von Fachkräften und notwendige Maßnahmen zur Gesundheitsförderung in den Fokus rückt.

Frühpädagogische Fachkräfte arbeiten täglich unter hoher Belastung: Zeitdruck, Lärm, hohe Interaktionsdichte, steigende Anforderungen und hohe Krankenstände prägen vielerorts den Alltag.

💬 Zentrale Botschaft:
Gesundheitsförderung muss auf allen Ebenen mitgedacht werden:
✔ systemisch
✔ organisatorisch
✔ individuell

Denn stabile Teams, gesunde Fachkräfte und gute Rahmenbedingungen sind die Grundlage für verlässliche Bildungsarbeit und starke Beziehungen.

27/05/2026

Weiter mit Rückblick Nr. 5:
**Seit Jahren gemeinsam für PiA in Niedersachsen!** ✊📚

Ein breites Bündnis aus Akteurinnen der frühkindlichen Bildung in Niedersachsen setzt sich bereits seit mehreren Jahren für die Einführung einer **praxisintegrierten Ausbildung (PiA) für Erzieherinnen auf DQR6-Niveau** ein.

Mit dabei sind unter anderem:
🤝 ver.di
🤝 Paritätischer Wohlfahrtsverband
🤝 Kommunale Spitzenverbände
🤝 Kita-Fachkräfteverband

Bereits seit Jahren finden Gespräche mit politischen Entscheidungsträger*innen und dem Kultusministerium statt, um PiA in Niedersachsen voranzubringen.

Warum PiA?
✔ enge Verzahnung von Theorie und Praxis
✔ Vergütung ab Beginn der Ausbildung
✔ neue Zielgruppen für den Beruf gewinnen
✔ verständliches und praxisnahes Ausbildungsmodell
✔ wichtiger Beitrag gegen den Fachkräftemangel

Besonders erfreulich: Inzwischen gibt es einheitliche Positionierungen zur PiA - ein wichtiges Signal und ein weiterer Schritt auf dem Weg zur Umsetzung.

Für uns ist klar: Gute frühkindliche Bildung braucht starke Fachkräfte und dafür braucht es attraktive Ausbildungswege. 🌱

25/05/2026

Weiter geht es mit Rückblick Nr. 4:
📅 20.01.2026 | Neujahrsempfang der Grünen Niedersachsen im Landtag

Unter dem Leitthema „Bildung stärkt Zusammenhalt - Lernen in einer demokratischen Gesellschaft“ waren wir als Verband beim Neujahrsempfang der Grünen Niedersachsen im Landtag vertreten.

Begrüßt wurden die Gäste durch Lena Nzume und Pascal Mennen, gefolgt von einordnenden Worten des Fraktionsvorsitzenden Detlef Schulz-Hendel. Die anschließenden Impulse machten deutlich, wie zentral Bildung für eine stabile, demokratische Gesellschaft ist.

🎓 Marc Patetzke, Dekan der Universität Hildesheim, sowie
🎤 Julia Willi Hamburg (Kultusministerin NDS)
betonten übereinstimmend, dass Bildung massiv finanziell gestärkt werden muss.

Besonders wichtig aus unserer Sicht:
➡️ Demokratiebildung ist nicht nur Unterrichtsinhalt, sondern Ausdruck von Haltung, Beziehungsgestaltung und Alltag - gerade auch in der frühkindlichen Bildung.

In einer offenen Austauschrunde mit Snacks und Getränken gab es anschließend Raum für Gespräche, Vernetzung und die Möglichkeit, sich an verschiedenen Stationen zu drei Themenschwerpunkten zu positionieren.

Der Abend endete mit einer Verabschiedung durch Pascal Mennen und Lena Nzume.

Wir nehmen viele Impulse mit und werden diese weiterhin in unsere verbandliche Arbeit einbringen für starke Bildung, gute Rahmenbedingungen und eine demokratische Gesellschaft von Anfang an.

21/05/2026

Weiter geht es mit Rückblick Nr. 3:
📍 Bremen | Gemeinsam im Gespräch

Unser Bremer Bündnis, entstanden durch und bestehend aus 30 Organisationen, Verbänden und Vereinen - begleitet die ersten 100 Tage der Amtszeit von Senator Rackles.

Die ersten 100 Tage wurden dabei wöchentlich durch Pressemitteilungen der Bündnispartner begleitet. Unterschiedliche Organisationen machten auf aktuelle Themen und Herausforderungen im Bildungsbereich aufmerksam - und brachten diese gemeinsam auch in die öffentliche Diskussion.

Am 29.10.2026 kam es zu einem ersten Austausch zwischen dem Bündnis und dem Senator. Gemeinsam wurde über aktuelle Herausforderungen und zukünftige Perspektiven gesprochen.

💬 Besonders wichtig:
Es soll nicht bei einem einzigen Gespräch bleiben.

Denn gute Bildung braucht Dialog, Zusammenarbeit und Menschen, die gemeinsam Verantwortung übernehmen.

Wir freuen uns auf den weiteren Austausch! 🤝

18/05/2026

Weiter geht es mit Rückblick Nr. 2:
📍 21.11.2025 | Berlin

Ein intensiver Fachtag im Rahmen des Expert:innenforums Startchancen Bildung – mit vielen Impulsen, Austausch und klaren Perspektiven für die Praxis.

Nach der Begrüßung durch die Moderation sowie Vertreter*innen der Robert Bosch Stiftung und des WZB startete der Tag mit spannenden Fachimpulsen:

💡 Zentrale Themen:
➡️ Aktueller Stand der Förderung von Startchancen-Kitas
➡️ Kitas in herausfordernden Lagen – systemisch betrachtet
➡️ Pädagogische Anforderungen & Steuerungsmöglichkeiten

🗣️ Besonders wertvoll:
Der Austausch in Workshops – vor Ort und digital – zu Bedarfen und unterstützenden Maßnahmen für Kitas in herausfordernden Situationen.

🤝 In der anschließenden Fishbowl-Diskussion wurde gemeinsam diskutiert:
👉 Wie kann die Umsetzung von Fördermaßnahmen wirklich gelingen?

✨ Fazit:
Viele wichtige Impulse, die zeigen:
Kitas in herausfordernden Lagen brauchen gezielte Unterstützung, klare Strukturen und nachhaltige politische Entscheidungen.

13/05/2026

Rückblick Nr. 1
✨ WiFF-Bundeskongress 2025 ✨
📅 19.–20. November 2025

Zwei Tage voller Input, Austausch und klarer Botschaften:
Der WiFF-Bundeskongress war komplett ausgebucht – und hat einmal mehr gezeigt, wie dringend Veränderungen im Kitasystem sind. Unter dem Motto "Gut begonnen, halb gewonnen?" wurden folgende Themen heraus gestellt:

💡 Zentrale Erkenntnisse:
➡️ Das Klima in der Kita entscheidet über den Verbleib von Fachkräften
➡️ Gute Onboarding-Prozesse sind entscheidend – und kein Selbstläufer
➡️ Fachkräftemangel bleibt die größte Herausforderung für Qualität

📊 Die Zahlen sprechen für sich:
🔹 Nur 18 % sehen Aufstiegschancen
🔹 15 % wechseln innerhalb der ersten 9 Monate
🔹 29,4 Krankheitstage im Schnitt

🎤 Ein klares Fazit:
Ohne bessere Rahmenbedingungen, mehr Zeit und gezielte Personalentwicklung wird es nicht gelingen, Fachkräfte langfristig zu halten.

💬 „Die Personalsituation ist das größte Hindernis für die Qualität in Kitas.“

👉 Jetzt braucht es konkrete Maßnahmen – nicht nur Diskussionen!

11/05/2026

Die letzten Monate? Ganz schön viel los bei uns! 👀

So viel, dass wir es nicht geschafft haben, euch zu allem direkt mitzunehmen. Das holen wir jetzt nach 💪

In den nächsten Wochen bekommt ihr von uns einen Rückblick:
📍 Wo wir unterwegs waren
🤝 Mit wem wir gesprochen haben
✨ Und was wir alles erlebt haben

Bleibt dran - da kommt einiges! 🚀

07/05/2026

📍 Berlin | 05.05.2026

✨ 2. Tag des Kita-Symposiums
veranstaltet von ver.di, dem Paritätischen Gesamtverband, der BAG BEK, der DKJS und der Auridis Stiftung.

🧩 Thema des Tages:
„Gerechte Zugänge zur frühen Bildung, Betreuung und Erziehung“

Die Diskussionen haben deutlich gemacht:
👉 Nicht alle Kinder haben die gleichen Chancen auf Bildung und Teilhabe.
👉 Kinder brauchen stabile Beziehungen, Zeit und verlässliche Bildungsorte.
👉 Gute frühkindliche Bildung braucht endlich die passenden Rahmenbedingungen.

💬 Besonders eindrücklich:

Kinder geraten in unserer alternden Gesellschaft zunehmend aus dem Fokus
Es fehlen nicht nur Kita-, sondern auch Schulplätze
Fachkräfte leisten enorm viel – oft unter hoher Belastung
Qualität braucht Finanzierung, Zeit und Vertrauen

🗣️ Diskutiert wurde außerdem:
➡️ Sprachförderung & Teilhabe
➡️ Familienzentren & niedrigschwellige Zugänge
➡️ Fachkräftemangel & Krankenstände
➡️ Finanzierung des Systems
➡️ Diskriminierungsfreie Zugänge für alle Familien

✨ Unser Fazit:
Frühkindliche Bildung darf kein „Nebenbei-Thema“ sein.
Kinder brauchen starke Bildungsorte, stabile Beziehungen und ein System, das ihre Bedürfnisse wirklich in den Mittelpunkt stellt.

Adresse

Kolonistenweg 27
Leer
26789

Telefon

+49491799485413

Webseite

https://www.kfkv-niedersachsen-bremen.de/

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