24/06/2026
Am vergangenen Freitag wurden die Evangelischen Dienste Duisburg mit der Auszeichnung „Vorbildliche Vereinbarkeit“ des Duisburger Bündnis für Vereinbarkeit geehrt. Mit der Auszeichnung werden Duisburger Unternehmen gewürdigt, die sich in besonderer Weise für die Vereinbarkeit von Beruf, Familie, Pflege und weiteren Lebensphasen engagieren.
Für uns ist diese Auszeichnung eine besondere Anerkennung unserer Unternehmenskultur. Denn Vereinbarkeit bedeutet für die EDD weit mehr als einzelne Angebote oder Maßnahmen. Sie ist ein wesentlicher Bestandteil unseres Selbstverständnisses als sozialer Arbeitgeber.
Gerade in unseren Einrichtungen und Diensten, die an 365 Tagen im Jahr rund um die Uhr für Menschen da sind, stehen viele Mitarbeitende täglich vor der Herausforderung, berufliche Verantwortung mit familiären Verpflichtungen, Pflegeaufgaben oder anderen persönlichen Lebenssituationen in Einklang zu bringen. Wir sehen es als unsere Aufgabe, dafür passende Rahmenbedingungen zu schaffen und individuelle Lösungen zu ermöglichen.
Dabei verstehen wir Vereinbarkeit nicht allein als Thema der Personalarbeit. Sie ist eine strategische Zukunftsaufgabe und eine wichtige Führungsaufgabe auf allen Ebenen unseres Unternehmens. Denn gute Vereinbarkeit stärkt die Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden, fördert die langfristige Bindung an unser Unternehmen und schafft die Voraussetzungen für qualitativ hochwertige soziale Arbeit.
Die Auszeichnung bestätigt unseren Weg und motiviert uns zugleich, das Thema weiterzuentwickeln. Denn Vereinbarkeit ist kein fertiges Projekt, sondern ein fortlaufender Prozess, der sich an den unterschiedlichen Lebensphasen und Bedürfnissen orientiert.
Unser Dank gilt allen Mitarbeitenden und Führungskräften, die Vereinbarkeit im Arbeitsalltag mit Leben füllen und durch ihr Engagement dazu beitragen, dass die EDD ein attraktiver und verlässlicher Arbeitgeber bleibt.
Wir freuen uns über diese Auszeichnung und sehen sie gleichzeitig als Ansporn, den eingeschlagenen Weg konsequent weiterzugehen.