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Founded and inspired by Carolina Müller-Möhl
The Do & Think Tank for Gender Equality in Switzerland

26/05/2026

Frauen finden Nachhaltigkeit beim Investieren am wichtigsten.
Und investieren trotzdem am wenigsten. 👇
📊 54 % der Frauen finden Nachhaltigkeit bei der Geldanlage wichtig. Laut UBS-Studie «Women on Purpose» wollen 79 % der Anlegerinnen Investments, die zu ihren Werten passen.
Trotzdem investieren in der Schweiz nur 32 % der Frauen in Aktien oder Fonds – bei den Männern 48 %.
Das nennt sich Gender Investment Gap. Und er ist teuer:
💸 Würden Frauen gleich viel investieren, gäbe es allein in der Schweiz rund 312 Milliarden Dollar mehr angelegtes Vermögen.
Dabei legen Frauen sogar besser an: laut Fidelity über zehn Jahre 0,4 % mehr Rendite als Männer.
Und das Geld kommt: In den nächsten 25 Jahren wechseln rund 124 Billionen US-Dollar die Hand – 70 % davon erben Frauen.
Sustainable Asset Management ist kein Nischenthema – sondern genau das, was Frauen wollen. Gleichstellung heisst auch: gleicher Zugang zu Wissen, Beratung und Rendite. 🌎
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Diese Gespräche durfte die taskforce4women letzte Woche live erleben – beim Launch zweier neuer Springer-Bücher zu Sustainable Finance, komplett von Frauen geschrieben. Dank an für die Moderation und an & für die Initiative. 📚

21/05/2026

Gleiche Produkte. Höherer Preis. Nur weil du eine Frau bist. 👆

Das nennt sich Pink Tax & du zahlst sie wahrscheinlich jeden Monat ohne es zu merken.

Was du tun kannst: Greif zur Männerversion. Gleicher Inhalt, günstigerer Preis.

Hast du das schon bemerkt? 👇

Quelle:

19/05/2026

Die Welt wurde befragt. Die Antworten sind erschreckend. 😳
29 Länder. 23.000 Menschen. Was denken sie wirklich über Gleichstellung?
👉Swipe

61% der jungen Männer finden: Gleichstellung ist bereits weit genug gegangen.
Genau hier setzt unsere Arbeit an. 💜

Was würden deine Eltern dazu sagen, und deine Freunde? Schick ihnen diesen Post und startet das Gespräch. 👇

15/05/2026

Millennial or Gen Z? Different words, same mission. 💪
Women belong in the boardroom. Period.

10/05/2026

Starke Frauen erziehen starke Kinder.
Sie verdienen mehr als einen Tag im Jahr.
Sie verdienen faire Löhne, sichere Vorsorge und echte Anerkennung.
Happy Mother’s Day. 💙

07/05/2026

Frauen schlafen schlechter. Und das ist kein Einbildung.

Sie brauchen 20 Minuten mehr Schlaf pro Nacht als Männer, bekommen ihn aber nicht.
Hormone, Zyklus, Schwangerschaft, Wechseljahre: Der weibliche Körper kämpft jede Nacht.

Die Folgen? Bluthochdruck. Depressionen. Herzinfarkte.

Und trotzdem feiern wir «Ich schlafe nur 5 Stunden» als Produktivitäts-Flex. 🙃

Es wird Zeit, Schlaf ernst zu nehmen. Besonders für Frauen.

Hast du das auch schon gespürt? 👇

30/04/2026

& Moonshoot
Wir freuen uns riesig, die und als neue Partnerinnen begrüssen zu dürfen! 🎉

Die World Woman Foundation ist eine globale Non-Profit-Bewegung, gegründet 2014 von Rupa Dash , die mit ihrer Geschichte von Mut und Selbstermächtigung eine globale Plattform für Frauen geschaffen hat. Heute vernetzt sie über 300 Changemakerinnen in 20 Ländern und will bis 2030 eine Million Frauen und Mädchen stärken.

Women’s World Banking setzt sich seit 1979 weltweit dafür ein, Frauen Zugang zu Finanzdienstleistungen, Kapital und unternehmerischen Chancen zu verschaffen. Unter der Führung von CEO Mary Ellen Iskenderian ist daraus ein globales Netzwerk mit realer wirtschaftlicher Hebelwirkung entstanden.

Gemeinsam gestalten wir eine Zukunft, in der Frauen global führen. 💪

30/04/2026

& Moonshoot 🚀
Wir freuen uns riesig, die World Woman Foundation und Women’s World Banking als neue Partnerinnen begrüssen zu dürfen! 🎉
Die World Woman Foundation ist eine globale Non-Profit-Bewegung, gegründet 2014 von Rupa Dash, die mit ihrer Geschichte von Mut und Selbstermächtigung eine globale Plattform für Frauen geschaffen hat. Heute vernetzt sie über 300 Changemakerinnen in 20 Ländern und will bis 2030 eine Million Frauen und Mädchen stärken.
Women’s World Banking setzt sich seit 1979 weltweit dafür ein, Frauen Zugang zu Finanzdienstleistungen, Kapital und unternehmerischen Chancen zu verschaffen. Unter der Führung von CEO Mary Ellen Iskenderian ist daraus ein globales Netzwerk mit realer wirtschaftlicher Hebelwirkung entstanden.
Finanzielle Inklusion ist kein Randthema. Gemeinsam gestalten wir eine Zukunft, in der Frauen global führen. 💪

27/04/2026

Klar, hier die angepasste Version:

Tradwives: Brot backen, Kinder betreuen, dem Mann dienen – und Millionen erreichen.

Was nach Nostalgie aussieht, ist ein aktuelles, stark aufgeladenes Phänomen. Die «Tradwives»-Bewegung prägt Social Media weit über die USA hinaus – auch in Europa.

Im Podcast sprechen Katharina Rilling und Autorin Hannah Lühmann darüber, warum dieses Ideal so wirkt. Hinter Sauerteig, Schürze und „Simpler Life“-Ästhetik steckt mehr als Lifestyle: Sehnsucht nach Ordnung, Überforderung – und ein unterschwelliger Kulturkampf.

Hannah Lühmann nennt sie die «Mama-Bloggerinnen auf Steroiden».

👉 Wo endet persönliche Sehnsucht, wo beginnt Ideologie?
👉 Und warum spricht dieser Trend so viele an – selbst Kritiker:innen?

Unser Eindruck: Hier werden die falschen Antworten auf echte Probleme geliefert.

🎙️ Jetzt reinhören – Link in Bio

23/04/2026

Nur 33% der Schweizer Staatsangehörigen in internationalen Justizgremien sind Frauen. 🌍
Das GQUAL Ranking 2025 zeigt: Die Schweiz hat Nachholbedarf, besonders bei staatlichen Nominierungen.

21/04/2026

Wir kennen den Gender Gap. Wir kennen den Data Gap. Heute sprechen wir über den Dream Gap. 💭

Was wolltest du als Kind werden - und bist du es geworden? 👇💬

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