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Lundi 08:00 - 17:00 Mardi 08:00 - 17:00

IECD-Rca, Avenue Touadera, Bangui (2026)

28/07/2026

71 jeunes entrepreneurs certifiés pour construire l'avenir de l'entrepreneuriat en République centrafricaine.

Le 17 juillet 2026, 71 jeunes entrepreneurs centrafricains ont reçu leurs attestations de fin de formation à l'issue d'un parcours intensif de plus de cinq semaines organisé par YALI Centrafrique, avec l'appui de l'IECD RCA - Institut Européen de Coopération et de Développement.

Cette activité, organisée dans le cadre du projet Initiative pour l'Autonomisation de la Jeunesse (IPAJ), financé par l'AFD - Agence Française de Développement et l'Union européenne en République Centrafricaine, vise à renforcer les compétences entrepreneuriales des jeunes afin de favoriser la création, la consolidation et le développement d'entreprises durables en République centrafricaine.

Les 71 bénéficiaires sont issus des 7ᵉ et 8ᵉ promotions du programme. Ils se répartissent entre 29 porteurs de projets, dont 59 % de jeunes femmes, et 42 responsables de très petites et moyennes entreprises (TPME) déjà en activité, parmi lesquels 33 % sont des femmes.

Cette édition s'est distinguée par une approche fondée sur le développement des compétences et un accompagnement de proximité. Au-delà des enseignements théoriques, les participants ont bénéficié d'un suivi personnalisé sur le terrain, leur permettant de renforcer leurs capacités de gestion, de structurer leurs projets et d'acquérir des compétences pratiques indispensables à la création et au développement d'entreprises résilientes et à fort impact.

En mettant l'accent sur l'application concrète des acquis, le programme répond aux défis auxquels sont confrontés les jeunes entrepreneurs centrafricains. Il leur permet de mieux analyser leur environnement économique, d'identifier les opportunités de marché, de consolider leur modèle économique et de développer des initiatives créatrices de valeur et d'emplois.

Cette dynamique contribue à faire émerger une nouvelle génération d'entrepreneurs capables de transformer leurs idées en entreprises viables et de participer activement au développement économique et social de la République centrafricaine.

Maison de l'entrepreneur YALI Centrafrique Pierre Lebaramo Theophane Ngbaba

22/07/2026

République centrafricaine : de nouveaux curricula pour renforcer la formation des Assistants Accoucheurs.

Le référentiel de formation de la filière Assistant Accoucheur a été officiellement validé à l'issue d'un processus de révision conduit par l'IECD RCA - Institut Européen de Coopération et de Développement dans le cadre du projet , avec l'appui financier de l'AFD - Agence Française de Développement et de l'Union européenne en République Centrafricaine. Organisé à l'Université de Bangui, ce processus a été marqué par un atelier de révision du 9 au 11 juillet 2026, suivi d'un atelier de validation finale les 15 et 16 juillet 2026.

Ces travaux ont réuni des représentants du ministère de l'Enseignement Supérieur, de la Recherche Scientifique et de l'Innovation pédagogique, de l'Université de Bangui, des écoles de formation en santé, des formateurs ainsi que des experts en santé maternelle et néonatale. Leur objectif était d'actualiser les curricula afin de les adapter aux besoins actuels du système de santé centrafricain et de renforcer les compétences des futurs Assistants Accoucheurs.

La révision du référentiel a conduit à plusieurs évolutions majeures des curricula de formation des Assistants Accoucheurs. Parmi les principaux changements figurent :

- L'intégration de nouveaux modules, notamment l'anatomie-sémiologie, les pathologies médicales, la surveillance des décès maternels et périnatals, la prévention et le contrôle des infections, la gestion des violences basées sur le genre, la prise en charge de la malnutrition, l'initiation à l'informatique ainsi que la gestion des situations épidémiques et pandémiques ;

- Le renforcement de l'approche par compétences, avec une clarification des compétences professionnelles attendues des futurs Assistants Accoucheurs ;
Le rééquilibrage entre les enseignements théoriques et les activités pratiques, afin de garantir une formation plus professionnalisante ;

- Le renforcement de l'exposition clinique des apprenants, à travers le maintien des stages de responsabilité, le développement des stages en maternité, en salle de naissance et en milieu rural ;

- L'amélioration des modalités d'évaluation, avec des outils davantage orientés vers l'appréciation des compétences acquises en situation pratique.

Ces ajustements visent à mieux préparer les futurs professionnels aux réalités du terrain et aux nouveaux défis de la santé publique en République centrafricaine.

Iufp-CRCA ISP-Institut des Sciences Paramédicales CF ESICA Pierre Lebaramo

08/07/2026

L'Université de Bangui lance officiellement son Dispositif Genre avec l'appui du projet RELIEEF.

L'Université de Bangui a officiellement lancé son Dispositif Genre le mardi 30 juin 2026 au cours d'une cérémonie organisée dans l'amphithéâtre François Bozizé Yangouvounda. L'événement a réuni les autorités universitaires, le représentant du ministère en charge de la Promotion du Genre, des représentants de l'AFD - Agence Française de Développement, de l'Ambassade de France en République centrafricaine, des organisations partenaires ainsi que de nombreux étudiants.

Cette initiative s'inscrit dans le cadre du Plan d'Action Genre (PAG) de l'Université de Bangui, élaboré avec l'appui du projet RELIEEF (Renforcer l'insertion par l'emploi et l'entrepreneuriat des femmes), mis en œuvre par l'IECD RCA - Institut Européen de Coopération et de Développement. Il vise à promouvoir l'égalité entre les femmes et les hommes, prévenir les violences basées sur le genre et contribuer à un environnement universitaire plus inclusif et plus sûr.

Le Dispositif Genre est l'aboutissement d'un travail engagé à la suite d'une étude réalisée en 2025 sur le campus principal de l'Université de Bangui, qui a mis en évidence la nécessité de renforcer les actions de prévention et de sensibilisation en faveur de l'égalité de genre au sein de la communauté universitaire.

À cette occasion, M. Brice Wonzo a été présenté comme Point focal Genre de l'Université de Bangui. Il aura pour mission de coordonner les activités du dispositif et d'accompagner les actions de sensibilisation en faveur de l'égalité de genre sur le campus.

Placée sous le thème « L'Égalité en Action : Brisons les stéréotypes, Créons l'Avenir », la cérémonie a été suivie d'une campagne de sensibilisation organisée du 30 juin au 7 juillet 2026 dans les différents départements de l'Université de Bangui. Menées par le Point focal Genre et des étudiants bénévoles, ces activités ont permis de sensibiliser la communauté universitaire aux enjeux de l'égalité de genre, de la lutte contre les stéréotypes et de la prévention des violences basées sur le genre.

À travers le projet RELIEEF, l'IECD RCA - Institut Européen de Coopération et de Développement réaffirme son engagement aux côtés de l'Université de Bangui pour promouvoir un environnement d'apprentissage plus inclusif, plus équitable et plus favorable à la réussite des jeunes, en particulier des femmes.

Mathilde Estiot Maison de l'entrepreneur YALI Centrafrique Gutschool

24/06/2026

Entrepreneuriat féminin : l’IECD RCA renforce les compétences de 20 femmes entrepreneures membres de la FAFECA en packaging et étiquetage des produits agroalimentaires.

Du 15 au 19 juin 2026, 20 femmes entrepreneures membres de la Fédération des Associations des Femmes Entrepreneures de Centrafrique (FAFECA) ont bénéficié d'une formation en packaging et étiquetage des produits agroalimentaires au siège de l'IECD RCA à Bangui.

Cette initiative s'inscrit dans le cadre de la convention de partenariat entre l'IECD RCA et la FAFECA, avec le soutien financier de l'AFD - Agence Française de Développement et de l'Union européenne en République Centrafricaine à travers le projet Promotion de l'emploi, de l'insertion et du développement territorial en République centrafricaine ( ).

Pendant cinq jours, les participantes ont renforcé leurs compétences en packaging et étiquetage des produits agroalimentaires à travers une approche pédagogique pratique et participative combinant apports théoriques et ateliers appliqués à leurs propres produits. Les travaux ont notamment porté sur la conception d'étiquettes attractives, le respect des normes de traçabilité, le développement d'emballages adaptés au marché centrafricain, ainsi que sur les techniques de rebranding, de conditionnement et de valorisation visuelle des produits transformés.

À l'issue de cette session, plusieurs modèles de packaging ont été développés, des éléments de langage commercial ont été élaborés et chaque entrepreneure est repartie avec un plan personnalisé d'amélioration de ses produits et de son image de marque.

Au-delà du renforcement des compétences techniques, cette formation contribue à améliorer la compétitivité des produits locaux, à faciliter leur accès aux marchés et à renforcer les capacités entrepreneuriales des bénéficiaires. Elle participe ainsi à l'amélioration des revenus des femmes entrepreneures, à la création d'emplois locaux et au développement d'une économie plus inclusive et résiliente en République centrafricaine.

Cette formation s’inscrit dans la continuité de l’accompagnement engagé par l’IECD RCA auprès des membres de la FAFECA en 2025. Ce premier cycle de renforcement des capacités était consacré à la transformation agricole ainsi qu’aux normes d’hygiène et de sécurité alimentaire, et visait à renforcer les compétences techniques et la qualité des productions des femmes entrepreneures.

Maison de l'entrepreneur YALI Centrafrique Mav Kol Bachir Niang So Portia Deya-abazene Pamela Febelena

23/06/2026

Formation professionnelle : le Colloque national sur l’Approche Par Compétences trace la voie des réformes en République centrafricaine.

Du 17 au 19 juin 2026, l’IECD RCA - Institut Européen de Coopération et de Développement, en partenariat avec le Ministère de l’Éducation Nationale et avec l’appui de l’AFD - Agence Française de Développement et de l’Union européenne en République Centrafricaine à travers le projet , a organisé à Bangui le Colloque national sur l’Approche Par Compétences ( ).

Réunissant plus de 120 participants issus des institutions publiques, des centres de formation professionnelle, des universités, du secteur privé et des partenaires techniques et financiers, cet événement a porté sur les enjeux de l’enseignement technique et de la formation professionnelle en République centrafricaine.

Le colloque a confirmé le rôle central de l’APC comme levier de modernisation du système de formation, visant à améliorer la qualité des apprentissages, renforcer l’employabilité des jeunes et répondre aux besoins du marché du travail. Les échanges ont permis d’approfondir les thématiques clés de l’ingénierie de formation, des référentiels, des pratiques pédagogiques et de l’évaluation, tout en identifiant les défis et opportunités liés à sa mise en œuvre.

À l’issue des travaux, les participants ont formulé des recommandations majeures portant sur la révision des référentiels avec l’implication du secteur privé, le renforcement des filières porteuses (agriculture, élevage, BTP), la modernisation des centres de formation, le développement des compétences des formateurs, ainsi que la mise en place de dispositifs d’insertion professionnelle et de suivi du marché du travail.

Ils ont également insisté sur la création de cadres de concertation entre l’État et le secteur privé, l’intégration du Certificat de Compétences Professionnelles (CCP), la promotion de l’entrepreneuriat et de l’éducation financière, ainsi que le renforcement de l’implication du secteur privé dans la formation et le financement des initiatives économiques.

Ces recommandations constituent une feuille de route stratégique pour améliorer la qualité de la formation professionnelle et soutenir l’employabilité des jeunes en République centrafricaine.

AFD - Agence Française de Développement Union européenne en République Centrafricaine YALI Centrafrique Maison de l'entrepreneur

15/06/2026

Renforcement de capacités : 15 formateurs formés pour booster les compétences en énergie solaire.

Dans le cadre du projet Initiative pour l’Autonomisation de la Jeunesse (IPAJ), mis en œuvre par l’IECD RCA, avec l’appui financier de l’AFD - Agence Française de Développement et de l’Union européenne en République Centrafricaine, une formation en électricité solaire s’est tenue du 27 avril au 15 mai 2026 à Bangui.

Cette initiative a permis de former 15 formateurs issus de centres de formation partenaires, notamment le Centre Professionnel Don Bosco Damala, Mama Ndoyo, CF ESICA, Cftp Kamba et le Lycée Technique de Bangui. La formation a été assurée par l’entreprise spécialisée Mongou Technologie, reconnue pour son expertise dans le domaine des énergies renouvelables.

L’objectif principal était de renforcer les compétences techniques des formateurs en électricité solaire, tout en améliorant leurs pratiques pédagogiques conformément à l’Approche Par Compétences (APC). L’accent a été mis sur des méthodes d’enseignement actives et participatives, favorisant l’acquisition de compétences professionnelles concrètes et directement transférables sur le marché du travail.

Au-delà du renforcement technique, cette action constitue un levier stratégique pour l’amélioration de la qualité de l’enseignement dans les centres de formation professionnelle. Les formateurs formés sont désormais mieux outillés pour transmettre des compétences actualisées, adaptées aux besoins d’un secteur de l’énergie solaire en pleine expansion en République centrafricaine.

La formation s’est clôturée par une cérémonie officielle de remise de certificats, organisée le 28 mai 2026, marquant la reconnaissance des compétences acquises par les 15 formateurs participants.

Cette initiative s’inscrit dans la volonté de l’IECD RCA - Institut Européen de Coopération et de Développement, avec l’appui de l’ AFD - Agence Française de Développement et de l'Union européenne en République Centrafricaine , de contribuer durablement au développement des compétences techniques des jeunes en République centrafricaine, en misant sur des filières stratégiques porteuses telles que les énergies renouvelables.

YALI Centrafrique Maison de l'entrepreneur

12/06/2026

177 jeunes certifiés à la Maison de l'entrepreneur : une étape importante vers l’insertion professionnelle et l’entrepreneuriat.

Le 29 mai 2026, la Maison de l'entrepreneur de Bangui a organisé une cérémonie officielle de remise de certificats à 177 bénéficiaires ayant achevé avec succès leur parcours de formation en entrepreneuriat et en insertion professionnelle. Parmi eux, 68 jeunes filles bénéficiaires du projet ont été distinguées pour leur engagement et leur assiduité.

Cette cérémonie, qui a réuni les équipes de la Maison de l’Entrepreneur, de l’IECD RCA - Institut Européen de Coopération et de Développement ainsi que des représentants des autorités gouvernementales et locales, est venue consacrer plusieurs mois d’apprentissage et de renforcement de capacités.

Depuis le mois de janvier, les bénéficiaires ont suivi différentes sessions de formation dispensées par la Maison de l’Entrepreneur dans le cadre des projets et . Ces formations ont concerné trois promotions de porteurs de projets, deux cohortes de Très Petites et Moyennes Entreprises (TPME) ainsi que des jeunes en fin de cycle universitaire. Elles ont permis aux participants de développer leurs compétences entrepreneuriales, de renforcer leurs capacités en gestion et d’acquérir des outils concrets pour la création et le développement de leurs activités économiques.

À travers son accompagnement des bénéficiaires et son partenariat avec la Maison de l'entrepreneur Maison de l’Entrepreneur, l’IECD RCA - Institut Européen de Coopération et de Développement contribue à offrir aux jeunes des opportunités de formation, d’insertion professionnelle et d’autonomisation économique.

La remise de ces certificats marque ainsi l’aboutissement d’un parcours exigeant et ouvre de nouvelles perspectives pour ces jeunes désormais mieux préparés à intégrer le marché du travail ou à concrétiser leurs projets entrepreneuriaux.

Cette activité a bénéficié de l’appui financier de l’AFD - Agence Française de Développement et de l’Union européenne en République Centrafricaine

Mathilde Estiot Mav Kol YALI Centrafrique Gutschool Pamela Febelena IECD Liberia

11/06/2026

Remise officielle des kits aux Bureaux d’Orientation et d’Emploi (BOE) dans les centres de formation professionnelle partenaires.

Dans le cadre du projet initiative pour l’autonomisation de la jeunesse (IPAJ), l'IECD Centrafrique avec l’appui financier de l’AFD - Agence Française de Développement et de l’Union européenne en République Centrafricaine a procédé, au cours du mois de mai 2026, à la remise officielle d’équipements destinés aux Bureaux d’Orientation et d’Emploi ( ) installés au sein des centres de formation professionnelle partenaires, notamment le Lycée technique, l’ISP-Institut des Sciences Paramédicales et l’Institut Universitaire de la Formation Paramédicale (IUFP) (Iufp-CRCA)

Les constituent des espaces dédiés où les apprenants et jeunes diplômés peuvent bénéficier de conseils personnalisés, d’orientations stratégiques pour le choix de leurs parcours de formation, ainsi que d’un accompagnement vers l’insertion professionnelle ou l’auto-emploi. Ils jouent ainsi un rôle central dans la réduction du décalage entre la formation et les besoins du marché du travail.

Dans ce cadre, chaque a été doté d’un kit d’équipements composé de :
- Un box internet pour garantir la connectivité et l’accès à l’information,
- Un ordinateur portable Lenovo Core i5 pour la gestion des activités d’orientation et de suivi,
- Une imprimante HP Color LaserJet Pro MFP M283fdw pour les travaux administratifs et l’impression de documents,
- Un bureau indépendant accompagné d’une chaise de bureau,
- Une table ronde avec quatre chaises pour les entretiens et séances de conseil,
- Une armoire métallique sécurisée pour le rangement des documents,
- Une bibliothèque pour la documentation,
- Ainsi qu’un tableau d’affichage pour la diffusion des informations utiles aux jeunes.

Ces équipements permettront de renforcer significativement les capacités opérationnelles des et d’améliorer la qualité des services offerts aux jeunes, en facilitant l’accès à l’information, l’orientation, le suivi des parcours et la mise en relation avec les opportunités professionnelles.

Maison de l'entrepreneur YALI Centrafrique

10/06/2026

142 apprenants équipés pour renforcer leur formation technique.

Du 6 au 8 mai 2026, l’IECD Centrafrique a procédé à la remise officielle de matériels de formation au profit des apprenants du projet Initiative pour l’Autonomisation de la Jeunesse (IPAJ), dans plusieurs centres de formation professionnelle de Bangui, notamment du CF ESICA , Mama Ndoyo Mama Ndoyo et le Lycée technique de Bangui.

Au total, 142 apprenants de première année, dont 62 jeunes femmes, ont bénéficié de cette dotation dans les filières de maçonnerie, carrelage, électricité et plomberie.

Les kits remis aux apprenants sont composés de matériels didactiques scolaires par filière ainsi que d’outils essentiels nécessaires aux phases pratiques de formation. Ces équipements permettent aux bénéficiaires de disposer du minimum requis pour l’apprentissage des gestes techniques fondamentaux, la réalisation des travaux pratiques en atelier et l’acquisition progressive des compétences professionnelles attendues dans chaque métier. Ils constituent ainsi un appui concret à la mise en œuvre d’une formation plus pratique, structurée et alignée sur les exigences du marché du travail.

Plus qu’une simple remise de matériel, il s’agit d’un investissement concret dans les compétences et l’avenir de ces jeunes. Ces outils permettent de renforcer la formation pratique, de rapprocher les apprenants des réalités du terrain et d’améliorer leur préparation à l’insertion professionnelle.

Cette initiative a été rendue possible grâce à l’appui financier de l’AFD - Agence Française de Développement et de l’Union européenne en République Centrafricaine

Maison de l'entrepreneur YALI Centrafrique

12/05/2026

Au cœur du Mois du Travail 2026, l’IECD RCA mise sur le potentiel des jeunes centrafricains.

L’équipe de l'IECD RCA a pris part, la semaine dernière, à la 5ᵉ édition du Mois du Travail organisée par le Ministère du Travail, de l’Emploi, de la Protection Sociale et de la Formation Professionnelle autour du thème : « Une protection sociale pour tous, gage de paix et de développement du capital humain en République centrafricaine ».

Cet événement a été une occasion privilégiée pour l’équipe de l’IECD d’échanger avec plusieurs acteurs institutionnels et partenaires engagés en faveur de l’emploi et de la formation professionnelle des jeunes.

Le stand de l’IECD a notamment reçu la visite du Président de la République centrafricaine, Faustin-Archange Touadéra, à qui les équipes ont présenté les projets et , deux initiatives majeures portées par l’organisation en Centrafrique.

Ces projets ont pour objectif d’accompagner les jeunes à travers des formations qualifiantes, le développement des compétences professionnelles et l’insertion sur le marché de l’emploi, avec l’appui des partenaires financiers l'AFD - Agence Française de Développement et l' Union européenne en République Centrafricaine.

Lancé au début du mois de mai, le Mois du Travail se poursuivra jusqu’à la fin du mois avec l’organisation d’un Carrefour Emploi. Cette activité permettra à l’équipe de l’IECD RCA - Institut Européen de Coopération et de Développement de rencontrer davantage de jeunes afin de leur présenter les différentes opportunités offertes par ses programmes de formation et d’insertion professionnelle.

YALI Centrafrique Maison de l'entrepreneur Pamela Febelena GICA - RCA

IECD-Rca

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