25/02/2026
Ngozi : les partenaires de WSM tracent la feuille de route du programme DGD 2027–2031
Depuis le mardi 24 février, l’Hôtel Belan de Ngozi accueille un rendez-vous stratégique pour l’avenir de l’action de WSM au Burundi : l’atelier national de planification du programme DGD 2027–2031.
Cet exercice ne relève pas d’une simple planification technique. Il s’agit d’un moment d’alignement politique, programmatique et budgétaire dans un contexte marqué par des ajustements financiers et de nouvelles priorités du gouvernement belge.
Un diagnostic lucide du programme précédent
Les organisations partenaires regroupées au sein de INSPIR Burundi ont procédé à : un état des lieux du programme en cours ; une auto-évaluation critique des résultats obtenus ; une analyse des écarts entre ambitions stratégiques et réalités opérationnelles.
Cette démarche vise à capitaliser les acquis tout en corrigeant les fragilités structurelles identifiées.
Des priorités stratégiques clairement affirmées
Les discussions ont intégré les engagements pris aux niveaux continental et intercontinental. Le futur programme devra impérativement contribuer à des transformations structurelles autour de trois axes majeurs :
Le travail décent, comme levier central de justice sociale, la protection sociale, économie sociale et solidaire, notamment pour les populations exclues ; le renforcement de l’espace civique, condition indispensable à l’action syndicale et associative. Une attention particulière est accordée à : la formalisation de l’économie informelle ; la reconnaissance et la structuration de l’économie de soins ; la promotion de services de santé non-marchandisés.
Un contexte budgétaire exigeant
L’atelier a bénéficié de la présence de Sabine Jennes, Directrice adjointe – Programmes de WSM, venue exposer directement aux partenaires : les implications de la réduction budgétaire (coupe DGD) ; les nouvelles priorités gouvernementales belges ; les exigences accrues en matière de ciblage, d’impact et de cohérence stratégique.
Le message est clair : le prochain programme devra démontrer une forte valeur ajoutée, un ciblage précis et une contribution mesurable aux changements systémiques.
Une mobilisation collective des organisations partenaires
Les organisations présentes — MUNASA, ODAG-CARITAS, CBY, INSPIR Burundi, COSYBU, AKAGURA, CSB, PAMUSAB et FNTT-SI sont appelées, à l’issue des travaux prévus ce jeudi 26 février, à produire un document programmatique structuré et réaliste.
L’ambition est explicite : concevoir un programme ancré dans les besoins réels des communautés marginalisées ou privées de systèmes de protection sociale, tout en contribuant aux dynamiques de changement aux niveaux continental et intercontinental.
Un tournant stratégique
Cet atelier marque un moment charnière. Dans un environnement marqué par des contraintes financières et une pression accrue sur l’espace civique, les partenaires de WSM au Burundi démontrent leur capacité d’adaptation stratégique.
La qualité du programme DGD 2027–2031 dépendra désormais de la rigueur des arbitrages opérés, de la cohérence des choix stratégiques et de la capacité collective à transformer les engagements en résultats mesurables pour les travailleurs et travailleuses les plus vulnérables.
