Ability NB's Accessible NB Program

Ability NB's Accessible NB Program Breaking down barriers and opening doors! Éliminer des obstacles et ouvrir des portes! Accessibility is good for business. Accessibility is good for tourism.

Ability NB's Accessible NB program – Breaking down barriers and opening doors! When employers make improvements to their built environment and create a more accessible work place, they open doors to a larger labour market, and welcome new loyal customers and clients, along with their friends and family. Accessible NB can help provide employers with the skills and information needed to build a more

inclusive economy. All travelers, regardless of ability, want to enjoy vacationing in New Brunswick, from exploring our beautiful parks and beaches to discovering museums, farmer’s markets and local cuisine. By helping tourism operators improve their accessibility and promote their accessibility information in guides and online, Accessible NB can help make New Brunswick a premiere travel destination for tourists with a disability and their families. Accessibility is good for communities. Accessible, age-friendly communities encourage individuals with a disability to become active members of their community by creating a supportive and inclusive environment. An inclusive community respects the abilities of all its members and welcomes their contributions, fostering a sense of belonging and pride in their community. Accessibility benefits the social, mental and physical well-being of all its residents and promotes healthy aging and wellness. Accessibility is good for everyone. Accessibility is a right, not a privilege. Persons with a disability enjoy increased independence, enhanced health and a better quality of life when they have greater access to the built environment. Opening doors and removing barriers ensures that all New Brunswickers can enjoy the full benefits of the places where we live, work, and play. How can Accessible NB help open those doors? Accessibility reviews
Accessible NB staff will conduct a free, formal review of your business and provide a recommendation report which will include:
• Requirements based on the New Brunswick Barrier-Free Design Code Regulation
• Best practices based on accessible design standards
• Identification of gaps in the workplace related to current accessibility regulations and best practices
• Reference links to relevant regulations and universal design standards
• Potential funding and partnerships
• Links to employment assistance services agencies who have persons with a disability ready, willing and able to work! Consultation
Accessible NB provides a variety of consultation services, either by phone, in-person, virtual, mail, email or social media. We can consult and offer recommendations on various accessible built environment and universal design topics including, but not limited to:
• Impact of the social and physical environment on persons with a disability
• Relevant legislation, regulations, and standards when designing or modifying a structure.
• Universal design principles and standards
• Interpretation and navigation of construction drawings
• NB Barrier-Free Design Building Code Regulation
• Accessible design for the built environment (Canadian Standards Association)
• Funding programs


Capacité NB's Accessibilité NB programme – Éliminer des obstacles et ouvrir des portes! L’accessibilité est bonne pour les affaires. Quand un employeur améliore son environnement bâti et crée un milieu de travail plus accessible, il ouvre ses portes à un bassin de main-d’œuvre plus vaste, et accueille une nouvelle clientèle fidèle ainsi que ses amis et sa famille. Accessibilité NB peut aider un employeur en lui fournissant les compétences et l’information dont il a besoin pour bâtir une économie plus inclusive. L’accessibilité est bonne pour le tourisme. Tous les voyageurs, peu importe leurs capacités, veulent profiter de leurs vacances au Nouveau-Brunswick, que ce soit en explorant nos magnifiques parcs et plages ou en découvrant nos musées, nos marchés publics et la cuisine locale. En aidant les exploitants d’entreprises touristiques à améliorer leur accessibilité et à promouvoir les renseignements connexes dans les guides et en ligne, Accessibilité NB peut contribuer à faire du Nouveau-Brunswick une destination touristique de premier plan pour les personnes ayant une incapacité et leur famille. L’accessibilité est bonne pour les collectivités. Les collectivités accessibles et amies des aînés incitent les personnes ayant une incapacité à devenir des membres actifs de leur collectivité en y créant un milieu favorable et inclusif. Une collectivité inclusive respecte les capacités de tous ses membres et accueille leur contribution, ce qui favorise un sentiment d’appartenance et de fierté par rapport à leur collectivité. L’accessibilité favorise le bien-être social, mental et physique de tout le monde, en plus de promouvoir le vieillissement en santé. L’accessibilité est bonne pour tout le monde. L’accessibilité est un droit, et non un privilège. Les personnes ayant une incapacité profitent d’une autonomie accrue et d’une meilleure santé et qualité de vie quand elles ont davantage accès à l’environnement bâti. En ouvrant des portes et en éliminant des obstacles, on veille à ce que tous les Néo-Brunswickois puissent profiter de tous les avantages de leur milieu de vie, de travail et de loisirs. Comment Accessibilité NB peut-elle aider à ouvrir ces portes?
Évaluations de l’accessibilité
Le personnel d’Accessibilité NB procédera gratuitement à une évaluation officielle de votre entreprise et vous remettra un rapport de recommandations comprenant ce qui suit :
• Exigences selon le Règlement d’application du Code du bâtiment portant sur la conception sans obstacles du Nouveau-Brunswick
• Pratiques exemplaires fondées sur les normes de conception accessible
• Établissement des lacunes dans le milieu de travail en fonction de la réglementation actuelle en matière d’accessibilité et les meilleures pratiques
• Liens vers la réglementation pertinente et les normes de design universel
• Sources possibles de financement et de partenariats
• Liens vers des services d’aide à l’emploi qui ont une liste de personnes ayant une incapacité bien disposées à travailler! Consultation
Accessibilité NB offre un éventail de services de consultation, que ce soit par téléphone, en personne, en ligne, par la poste, par courriel ou sur les réseaux sociaux. Nous offrons des services de consultation et des recommandations sur divers sujets liés à l’accessibilité de l’environnement bâti et au design universel, dont les suivants :
• Incidence de l’environnement social et physique sur les personnes ayant une incapacité
• Législation, réglementation et normes pertinentes pour la conception ou la modification d’une structure
• Principes et normes de design universel
• Interprétation et navigation de dessins de construction
• Règlement d’application du Code du bâtiment portant sur la conception sans obstacles du Nouveau-Brunswick
• Conception accessible pour l’environnement bâti (CSA)
• Programmes de financement

Beautiful doesn’t always mean accessible.Cobblestone streets and walkways can add character, charm, and a sense of histo...
09/03/2026

Beautiful doesn’t always mean accessible.

Cobblestone streets and walkways can add character, charm, and a sense of history to a space. But for many people, they can also create a significant accessibility barrier.

Uneven surfaces can make it difficult or unsafe to navigate for people, especially those using mobility devices.

So, what can we use instead?

Firm, stable, and slip-resistant surfaces such as:
• Smooth concrete
• Asphalt
• Properly installed unit pavers with narrow, stable joints
• Well-drained and well-compacted crusher dust

When using pavers or stone for aesthetic or heritage reasons, consider incorporating a smooth, accessible pathway alongside or through the cobblestones. The accessible route should be continuous, wide enough for mobility devices, and free of significant gaps, changes in level, or excessive vibration.
Accessibility means more than being able to get close to a destination—it means being able to get there safely, comfortably, and independently.

With thoughtful design, we can preserve heritage, beauty, and accessibility together.

Image description: A person shown from the waist down sitting in a wheelchair that sits on dark brown, square cobblestone tiles.
__________________
Un bel aménagement n’est pas toujours accessible.

Les rues et les sentiers en pavés de pierre peuvent ajouter du caractère, du charme et une touche historique à un espace. Mais pour de nombreuses personnes, ils peuvent aussi créer un obstacle important à l’accessibilité.

Les surfaces inégales peuvent rendre les déplacements difficiles ou dangereux, particulièrement pour les personnes qui utilisent des aides à la mobilité.

Alors, quelles solutions pouvons-nous privilégier?

Des surfaces fermes, stables et antidérapantes, comme :
• Le béton lisse
• L’asphalte
• Des pavés correctement installés avec des joints étroits et stables
• De la poussière de pierre bien drainée et bien compactée

Lorsqu’on utilise des pavés ou de la pierre pour des raisons esthétiques ou patrimoniales, il faut envisager d’aménager un parcours lisse et accessible à côté des pavés de pierre ou à travers ceux-ci. Le parcours accessible devrait être continu, suffisamment large pour les aides à la mobilité et exempt de fissures ou d’écarts importants, de changements de niveau ou de vibrations excessives.

L’accessibilité, c’est plus que de pouvoir s’approcher d’une destination — c’est de pouvoir s’y rendre de façon sécuritaire, confortable et autonome.

Grâce à une conception réfléchie, nous pouvons préserver le patrimoine, la beauté et l’accessibilité, tout en créant des espaces où tout le monde peut se déplacer.

Description de l’image : Une personne vue de la taille vers le bas, assise dans un fauteuil roulant sur des pavés carrés brun foncé.

“We’re not being a passive bystander to accessibility.” – Greg Keezer, Oromocto High School.Educators champion greater a...
09/02/2026

“We’re not being a passive bystander to accessibility.” – Greg Keezer, Oromocto High School.

Educators champion greater accessibility at Oromocto High

When Oromocto High School was built in the 1960s, the needs of its students were different from today.

Over time, the school has adapted to help its students be successful.

“We're constantly going through our practices and trying to improve what we're doing so that ultimately the students benefit,” says Greg Keezer, who is part of the school's education support services team.

That was the case when the library became available. Educators began planning new ways to use different parts of the building, says Greg.

Accessibility was a focus of the plan and Ability New Brunswick’s free Accessible NB service was brought in to find ways of removing barriers.

Three areas were part of the accessibility review: the library, a courtyard and a skills room where students learn basic culinary techniques.

The school decided to move the education support services team – which develops and oversees teaching plans for students with physical or learning disabilities – into the library to give it more space. It previously operated in three cramped classrooms.

But the library needed a number of changes to improve accessibility including better ramp access.

“The school, when it was originally built, was beautiful, with nice marble floors and stairs,” says Greg. “But for students who use mobility devices, they can't access the space.”

The Accessible NB program’s reviews of public spaces are done by trained experts. Once the reviews are done, specific recommendations are made on modifications that are needed to improve accessibility.

The library is now called the Blues Centre, after the team’s school nickname, The Blues.

In the Blues Centre, individual study carrels were set up to help students with sensory needs who require a quiet space to work without disruptions. There is also a larger common area where students can eat together or gather for special events.

Better ramp access was also needed into the courtyard. In the skills room, taps had to be modified from k***s to levers and countertops and table heights lowered for wheelchair users.

Greg says the review shifted the school’s perspective on accessibility.

“We’re not being a passive bystander to accessibility,” he says. “It’s something that we have to work harder on and turn into actionable items that need to be done.”

Donate today! https://www.abilitynb.ca/donate/

Image description: A smiling man in a dark red short-sleeved collared shirt with white polka dots is standing in front of a brown brick wall with school-themed art pieces hanging on it. The man is standing on a ramp with his hands resting on a light brown wood railing.
________
« Nous ne sommes pas des témoins passifs de l’accessibilité. » – Greg Keezer, école secondaire d’Oromocto

Des éducateurs champions de l’amélioration de l’accessibilité à l’école secondaire d’Oromocto

Quand on a construit l’école secondaire d’Oromocto, dans les années 1960, les besoins des élèves n’étaient pas les mêmes qu’aujourd’hui.

Au fil des années, l’école s’est adaptée pour aider ses élèves à réussir.

« Nous passons constamment en r***e nos pratiques et nous cherchons toujours à améliorer ce que nous faisons pour le bien des élèves », explique Greg Keezer, membre de l’équipe des services de soutien à l’éducation de l’école.

C’était le cas quand la bibliothèque a été mise à la disposition de l’équipe. Les éducateurs ont commencé à planifier de nouvelles façons d’utiliser différentes parties du bâtiment, selon Greg.

L’accessibilité figurait parmi les priorités du plan, et on a eu recours aux services gratuits d’Accessible NB, administrés par Capacité NB, pour trouver des moyens d’éliminer les obstacles.

Trois secteurs étaient visés par l’évaluation de l’accessibilité : la bibliothèque, une cour et un laboratoire où les élèves apprennent les techniques culinaires essentielles.

L’école a décidé de déménager l’équipe des services de soutien à l’éducation – qui élabore et supervise les plans d’enseignement pour les élèves ayant une incapacité physique ou un trouble d’apprentissage – dans la bibliothèque pour qu’elle ait plus de place. L’équipe travaillait jusque-là dans trois salles de classe exiguës.

Par contre, plusieurs changements devaient être apportés à la bibliothèque afin d’en améliorer l’accessibilité, dont un meilleur accès par rampe.

« Quand elle a été construite, l’école était magnifique, avec ses beaux planchers et escaliers de marbre, raconte Greg. Mais les élèves qui ont des aides à la mobilité ne peuvent pas y accéder. »

Des spécialistes dûment formés procèdent aux évaluations des lieux publics dans le cadre du programme Accessible NB. À la fin d’une évaluation, ils formulent des recommandations précises en vue d’améliorer l’accessibilité.

La bibliothèque est maintenant appelée le « Blues Centre », d’après le surnom de l’équipe à l’école, « The Blues ».

Dans le Blues Centre, des cabines d’études individuelles ont été aménagées pour aider les élèves ayant des sensibilités sensorielles, qui ont besoin d’un espace calme pour travailler sans interruptions. Les installations comptent aussi une aire commune où les élèves peuvent se réunir pour manger ou participer à des activités spéciales.

On avait également besoin d’améliorer l’accès par rampe dans la cour. Dans le laboratoire, on a dû remplacer les robinets à bouton par des robinets à levier, et abaisser les comptoirs et les tables pour les personnes se déplaçant en fauteuil roulant.

Selon Greg, l’évaluation a transformé la perspective de l’école sur l’accessibilité.

« Nous ne sommes pas des témoins passifs de l’accessibilité, dit-il. Nous devons travailler davantage là-dessus et prendre des mesures concrètes. »

Faire Un Don! https://www.abilitynb.ca/faire-un-don/?lang=fr

Description de l’image : Un homme souriant portant une chemise à col à manches courtes rouge foncé à pois blancs se tient devant un mur de briques brunes sur lequel sont accrochées des œuvres d’art sur le thème de l’école. L’homme se tient sur une rampe, les mains appuyées sur une main courante en bois brun clair.

Here in New Brunswick, creating an accessibility plan is one of the most proactive steps you can take to build spaces, s...
09/01/2026

Here in New Brunswick, creating an accessibility plan is one of the most proactive steps you can take to build spaces, services and experiences that work for everyone. Accessibility plans help you understand where barriers exist and demonstrate your commitment to inclusion and creating better experiences for your employees, patrons and community.

Not sure where to start? Here are a few simple first steps:
• Assess your current environment – Review your physical space, website and digital presence, and your policies through an accessible lens.
• Listen and learn – Connect with people with lived experience as well as experts in the field to better understand real needs.
• Set clear, achievable goals – Focus on changes that will have the most meaningful impact to as many people as possible.
• Make it ongoing – Accessibility is a journey, not a one-time project.

Every step forward creates a more accessible New Brunswick.

Visit the Accessible Canada Act to learn more and access meaningful tools to help you get started: https://www.canada.ca/en/employment-social-development/programs/accessible-canada-regulations-guidance/accessibility-plans/template.html

Image description: A grey background with a checklist behind words that read "Accessibility starts with a plan"

We have a winner! Mary MacLeod , congratulations! You've won a $100 Amazon Gift Card. We will PM you with more informati...
08/31/2026

We have a winner!

Mary MacLeod , congratulations! You've won a $100 Amazon Gift Card. We will PM you with more information.

Thanks to all who participated in this contest, we're grateful for all the new followers.

Stay tuned for future contests!

Image description: A promotion for a giveaway from Accessible NB, offering a chance to win a $100 Amazon gift card. The promotion says "HELP US REACH 500 FOLLOWERS" and features the Ability NB logo in the bottom right and the Accessible NB logo on the bottom left.

- - - -
Nous avons une gagnante!

Mary MacLeod, félicitations! Tu as gagné une carte-cadeau Amazon de 100 $. Nous t'enverrons un message privé pour te donner plus de détails.

Merci à tous ceux qui ont participé à ce concours; nous sommes ravis d'accueillir tous ces nouveaux abonnés.

Restez à l'affût pour les prochains concours!

Description de l'image : Une promotion pour un concours organisé par AccessibleNB, offrant la possibilité de gagner une carte-cadeau Amazon d'une valeur de 100 $. La promotion porte le titre « AIDEZ-NOUS À ATTEINDRE LES 500 ABONNÉS » et comporte le logo d'Ability NB en bas à droite et celui d'AccessibleNB en bas à gauche.

Meet the Team!Danis Comeau, Consultant, Accessible NB programBefore he joined Ability New Brunswick, Danis Comeau was he...
08/28/2026

Meet the Team!

Danis Comeau, Consultant, Accessible NB program

Before he joined Ability New Brunswick, Danis Comeau was helping non-profit organizations tell their stories through his audio-visual production company. Now he is helping bring about change more directly as a consultant at Ability NB’s Accessible NB program. Danis helps businesses and others that want to improve accessibility by reviewing their spaces and developing recommendations that remove barriers to access. “We are helping organizations move from simply thinking about accessibility to actually understanding how it affects real people,” he says.

Danis began his career as a local TV producer with Rogers in northeastern New Brunswick. At Ability, he enjoys building relationships with the businesses and other groups he works with on their accessibility reviews, as well as creating practical solutions to provide greater inclusivity for everyone. “It really fits with my way of thinking about community,” he says. Since joining Ability NB, Danis says he has a better understanding of what accessibility means, partly because his co-workers eagerly share their success stories. “The level of teamwork and collaboration among staff is exceptional,” he says. “You are just encouraged to participate and contribute your ideas.”

Outside of work, Danis spends time in nature. “I like taking time to appreciate some quietness. In the end, I think that relates to healthy living and it's helping ground myself to have a better understanding of how I can contribute well-being into my work.”

Register here to read about our monthly e-newsletter: https://www.abilitynb.ca/about-us/newsletter/

Image description: A middle-aged man with a cleanly shaved head, a short salt and pepper beard, warm brown eyes, and a dark blue shirt. He has a friendly, approachable expression and a natural, relaxed appearance.
___________
Découvrez l'équipe!

Danis Comeau, conseiller, Programme Accessible NB

Avant de se joindre à Capacité NB, Danis Comeau aidait des organismes à but non lucratif à raconter leurs histoires grâce à son entreprise de production audiovisuelle. Il contribue maintenant à changer les choses plus directement à titre de conseiller du programme Accessible NB de Capacité NB. Danis aide les entreprises et autres organismes qui souhaitent améliorer l’accessibilité de leurs installations en procédant à des évaluations et en formulant des recommandations en vue d’éliminer les obstacles à l’accès. « Nous amenons les organisations à aller au-delà de la simple réflexion sur l’accessibilité pour en venir à vraiment comprendre son incidence sur les vraies gens », explique-t-il.

Danis a commencé sa carrière comme directeur de production à la télévision locale du Nord-Est du Nouveau-Brunswick pour Rogers. À Capacité NB, il aime bâtir des relations avec les entreprises et autres organismes avec qui il travaille dans le cadre des évaluations de l’accessibilité, ainsi que trouver des solutions pratiques afin d’assurer une plus grande inclusivité pour tout le monde. « Ça correspond vraiment à ma façon de voir la communauté », précise-t-il. Depuis qu’il s’est joint à Capacité NB, Danis dit mieux comprendre la signification de l’accessibilité, en partie parce que ses collègues lui racontent volontiers leurs histoires inspirantes. « Le travail d’équipe et la collaboration entre les membres du personnel sont exceptionnels, dit-il. On a simplement envie de participer et d’exprimer nos idées. »

Quand il ne travaille pas, Danis passe du temps dans la nature. « J’aime prendre le temps d’apprécier la quiétude. Au bout du compte, je crois que c’est une question de vie saine et que ça m’aide à m’ancrer pour que j’aie une meilleure compréhension de la façon dont je peux intégrer le mieux-être à mon travail. »

Inscrivez-vous pour recevoir notre bulletin : https://www.abilitynb.ca/a-propos-de-nous/bulletin/?lang=fr

Description de l'image: Un homme d’âge moyen, avec la tête proporement rasé, portant une courte barbe sel et poivre, aux yeux bruns chaleureux et vêtu d’une chemise bleu foncé. Il a une expression amicale et accueillante, avec une apparence naturelle et décontractée.

08/27/2026

CONTEST CLOSED

🎉 WE’RE ON OUR WAY TO 500 FOLLOWERS! 🎉

And we think that calls for a little celebration.

Accessible communities are built when more people understand barriers, recognize solutions, and believe that everyone deserves to participate fully.

Every new follower helps us bring accessibility into more conversations, reach more communities, and share practical information that can make New Brunswick more inclusive.

When our page reaches 500 followers, we will draw one lucky winner to receive a:

🎁 $100 Amazon gift card

To enter:
✅ Follow the Accessible NB page
✅ Like this post
✅ Leave a comment below—tell us why accessibility matters to you, or simply comment “Accessibility matters!”

And while sharing is not required to enter, we would be incredibly grateful if you shared this post to help more people discover our page.

Let’s grow this community, keep accessibility conversations moving forward, and reach 500 together!

The draw will take place after we reach 500 followers, and the winner will be announced on this page and contacted by direct message.

Good luck—and thank you for helping us build a more accessible New Brunswick!

Donate today! https://www.abilitynb.ca/donate/

Image description: An advertisement encouraging viewers to help AccessibleNB reach 500 followers for a chance to win a $100 Amazon Gift Card. It features the Accessible NB logo in the bottom left and the Ability NB logo in the bottom right.
_______________________________

CONCOURS TERMINÉ

🎉 NOUS SOMMES EN ROUTE VERS 500 ABONNÉS! 🎉

Et nous pensons que ça mérite une petite célébration!

Les collectivités accessibles se construisent lorsque davantage de personnes comprennent les obstacles, reconnaissent les solutions et croient que tout le monde mérite de participer pleinement.

Chaque nouvel abonné nous aide à intégrer l’accessibilité dans davantage de conversations, à rejoindre plus de collectivités et à partager des renseignements pratiques qui peuvent contribuer à rendre le Nouveau-Brunswick plus inclusif.

Lorsque notre page atteindra 500 abonnés, nous ferons tirer au sort une personne chanceuse qui recevra :

🎁 Une carte-cadeau Amazon de 100 $

Pour participer :
✅ Suivez la page Facebook d’Accessible NB
✅ Aimez cette publication
✅ Laissez un commentaire ci-dessous — dites-nous pourquoi l’accessibilité est importante pour vous, ou écrivez simplement « L’accessibilité, c’est important! »

Bien que le partage de cette publication ne soit pas obligatoire pour participer, nous vous en serions très reconnaissants si vous la partagiez afin d’aider davantage de personnes à découvrir notre page.

Faisons grandir cette communauté, continuons à faire avancer les conversations sur l’accessibilité et atteignons 500 abonnés ensemble!

Le tirage aura lieu après que nous aurons atteint 500 abonnés. La personne gagnante sera annoncée sur cette page et contactée par message direct.

Bonne chance — et merci de nous aider à bâtir un Nouveau-Brunswick plus accessible!

Faites un don dès aujourd’hui! https://www.abilitynb.ca/donate/

Description de l’image : Une publicité encourageant les internautes à aider Accessible NB à atteindre les 500 abonnés pour courir la chance de gagner une carte-cadeau Amazon de 100 $. Elle comporte le logo d’Accessible NB en bas à gauche et celui d’Ability NB en bas à droite.

We recently had the pleasure of conducting an accessibility review at the St Croix Public Library / Bibliothèque publiqu...
08/27/2026

We recently had the pleasure of conducting an accessibility review at the St Croix Public Library / Bibliothèque publique de St-Croix in St. Stephen!

A huge thank you to the library staff for their dedication to creating an inclusive space that everyone in the community can enjoy. We’re excited to see the improvements and the positive impact they will have!

Together, we’re helping to build community spaces that work for all!

Image description: A man with a black hat and a woman with glasses take a smiling selfie in front of a brick building with flowers planted underneath the front windows. The sign above their heads is white with black letters that read "Bibliothèque Publique St. Croix Public Library".
___________________________________

Nous avons récemment eu le plaisir de réaliser une évaluation de l’accessibilité à la Bibliothèque publique St-Croix à St. Stephen !

Un immense merci au personnel de la bibliothèque pour son engagement à créer un espace inclusif dont toutes les personnes de la communauté peuvent profiter. Nous sommes heureux de voir les améliorations apportées et l’impact positif qu’elles auront !

Ensemble, nous contribuons à bâtir des espaces communautaires accessibles à tous !

Description de l’image : Un homme portant un chapeau noir et une femme portant des lunettes prennent un égoportrait souriant devant un bâtiment en briques avec des fleurs plantées sous les fenêtres de façade. L’enseigne au-dessus de leurs têtes est blanche avec des lettres noires indiquant « Bibliothèque publique St. Croix Public Library ».

An important step toward a more inclusive New Brunswick.We’re proud to share the Government of New Brunswick’s first Acc...
08/26/2026

An important step toward a more inclusive New Brunswick.

We’re proud to share the Government of New Brunswick’s first Accessibility Plan — a roadmap to identify, remove, and prevent barriers so everyone can fully participate in our communities.

To make this plan as accessible as possible, it’s available in multiple formats:
• Accessible PDF
• Audio version
• American Sign Language (ASL)
• Langue des signes québécoise (LSQ)

Accessibility is a shared responsibility, and this plan reflects a commitment to building a province where everyone is included and valued.

Click on this link to view the accessibility plan:
https://www.gnb.ca/en/campaign/accessibility/accessibility-plan.html

Image description: Image description: Three boxes aligned vertically. A beige box with a black graphic of a person with a service dog. A blue box with a black graphic of a person walking. A pink box with a black graphic of a person using a wheelchair. To the right of the boxes, the text “Accessibility benefits us all: GNB.CA/Accessibility. The Government of New Brunswick logo is in the bottom right corner.
_________________
Une étape importante vers un Nouveau-Brunswick plus inclusif.

Nous sommes fiers de présenter le tout premier Plan d’accessibilité du gouvernement du Nouveau-Brunswick — une feuille de route visant à identifier, éliminer et prévenir les obstacles afin que tout le monde puisse participer pleinement à la vie de nos communautés.

Afin de rendre ce plan le plus accessible possible, il est offert en plusieurs formats :
• PDF accessible
• Version audio
• Langue des signes américaine (ASL)
• Langue des signes québécoise (LSQ)

L’accessibilité est une responsabilité partagée, et ce plan reflète notre engagement à bâtir une province où chaque personne est incluse et valorisée.

Cliquez sur ce lien pour consulter le plan d'accessibilité: https://www.gnb.ca/fr/campagne/accessibilite/plan-accessibilite.html

Description de l'image : Trois encadrés alignés verticalement. Un encadré beige comportant une illustration noire représentant une personne accompagnée d'un chien d'assistance. Un encadré bleu comportant une illustration noire représentant une personne en train de marcher. Un encadré rose comportant une illustration noire représentant une personne en fauteuil roulant. À droite des encadrés, le texte « L'accessibilité, profite à tout le monde: GNB.CA/Accessibilite ». Le logo du gouvernement du Nouveau-Brunswick figure dans le coin inférieur droit.

Last week, our team had the opportunity to conduct an accessibility review of the Beaverbrook Art Gallery! We’d like to ...
08/25/2026

Last week, our team had the opportunity to conduct an accessibility review of the Beaverbrook Art Gallery! We’d like to extend our gratitude to the staff for inviting us to assess their space. Your commitment to making the art gallery accessible to everyone is so important.

Accessible spaces ensure that all community members, regardless of their abilities, can enjoy equal access to these beautiful spaces and experiences. Together, we can create inclusive environments where everyone feels welcome!

Image description: Two people taking a smiling selfie in front of a grey building with “Beaverbrook Art Gallery” written in bold black letters above their heads.
_______________________________

La semaine dernière, notre équipe a eu l’occasion de mener une évaluation de l’accessibilité de la Beaverbrook Art Gallery ! Nous tenons à remercier chaleureusement le personnel de nous avoir invités à évaluer leurs locaux. Votre engagement à rendre la galerie d’art accessible à tous est essentiel.

Des espaces accessibles garantissent que tous les membres de la communauté, quelles que soient leurs capacités, puissent profiter d’un accès égal à ces magnifiques lieux et expériences. Ensemble, nous pouvons créer des environnements inclusifs où chacun se sent le bienvenu !

Description de l’image : Deux personnes prennent un selfie en souriant devant un bâtiment gris, au-dessus de leurs têtes où est inscrit en lettres noires et en gras « Beaverbrook Art Gallery ».

Address

440 Wilsey Road, Suite 102
Fredericton, NB
E3B7G5

Opening Hours

Monday 8:30am - 4:30pm
Tuesday 8:30am - 4:30pm
Wednesday 8:30am - 4:30pm
Thursday 8:30am - 4:30pm
Friday 8:30am - 4:30pm

Telephone

+18664629555

Website

Alerts

Be the first to know and let us send you an email when Ability NB's Accessible NB Program posts news and promotions. Your email address will not be used for any other purpose, and you can unsubscribe at any time.

Contact The Organization

Send a message to Ability NB's Accessible NB Program:

Shortcuts

Share

Category