FAWE Benin

24/04/2026

Quand les filles et les garçons du Club TUSEME prennent la parole pour insuffler le changement, ça donne ce résultat : 👇 💪

22/04/2026

Renforcement des capacités des boursières et des Clubs TUSEME

FAWE-Bénin a organisé des sessions de renforcement de capacités des Clubs TUSEME et des boursières dans les différents CFPA bénéficiaires du

Du 13 au 20 avril 2026, les apprenant.e.s ont été outillé(e)s sur des thématiques telles que la confiance en soi, l’estime de soi, le leadership et le plaidoyer. À travers des échanges interactifs et participatifs, ces jeunes filles et garçons ont pu s’exprimer librement, partager leurs expériences et renforcer leur capacité à s’affirmer dans les Métiers Non Traditionnels (MNT) et les Métiers Verts (MV).

3M est mis en œuvre par le Développement international - Éducation internationale avec les partenaires nationaux FAWE Benin, Renej-Bénin, et le soutien financier de Affaires mondiales Canada | Global Affairs Canada et de l'Ambassade du Canada au Burkina Faso et au Bénin. Canada au Bénin et Canada in Benin

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16/04/2026

Des résultats concrets et un impact visible dès le premier trimestre 2026. 💪 👍

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13/04/2026

Les TUSEME promeuvent l'excellence dans les métiers non traditionnels (MNT)

Le du CFPA de Pahou a organisé une activité de promotion de l’excellence au sein du centre en offrant des récompenses aux apprenant·e·s (filles et garçons) ayant obtenu une moyenne supérieure ou égale à 15/20 au cours du second semestre de l’année académique 2024-2025. Cette initiative vise à encourager les apprenant·e·s, en particulier les filles, à redoubler d’efforts et à persévérer dans leurs parcours de formation.

Au total, huit (08) récipiendaires, dont (05) cinq filles, ont reçu des matériels et des équipements de formation pour la reconnaissance de leurs performances et de leur travail. Les apprenantes ayant occupées la première et la deuxième place sont respectivement en soudure et en électricité-bâtiment.

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10/04/2026

Immersion au cœur de l’atelier de renforcement des capacités des SPPG
Découvrez les témoignages des participants à l’atelier de renforcement des capacités des SPPG, organisé dans le cadre du projet 3M.
À travers ces interviews nous donnons la parole aux acteurs engagés sur le terrain, qui partagent les compétences acquises et les changements qu’ils envisagent d’apporter dans leurs pratiques professionnelles.

👉 Cliquez sur ce lien pour suivre cette série de témoignages qui illustrent l’engagement collectif des SPPG : https://www.youtube.com/playlist?list=PLo_FPQ7_mNzwkU92S_72dtpdWxj9MPeSK

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Découvrez ici les impressions des participant.e.s à propos de leurs acquis sur l'Atelier de renforcement des capacités des Services de Promotion du Genre (SP...

09/04/2026

197 boursières du sensibilisées sur la prévention des grossesses pendant leur période de formation afin de renforcer leur engagement et de favoriser la réussite de leur parcours de formation.

Les apprenantes ont été entretenues sur leurs conditions d’apprentissage, les difficultés rencontrées ainsi que les attitudes à adopter pour atteindre leurs objectifs professionnels. Elles ont reçu des conseils pratiques pour améliorer leur discipline et améliorer la gestion des relations avec personnes de leur entourage en milieu de formation.

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02/04/2026

Suivez le témoignage d'une Mère Éducatrice ( ) partage son expérience et ses impressions sur l’approche développée par FAWE-Bénin pour accompagner les filles au sein des communautés.
👉 À travers l’engagement des AME, FAWE-Bénin contribue à créer un environnement plus protecteur et favorable à l’épanouissement des filles.

🎬 Découvrez son témoignage.

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01/04/2026

Vivez l'installation des Clubs TUSEME en image !!!

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27/03/2026

Renforcement des capacités pour un meilleur accompagnement psychosocial des filles dans les CFPA

Du 24 au 26 mars 2026 à Grand-Popo, FAWE-BENIN a organisé un atelier de renforcement des capacités à l’endroit des Chefs de Guichets Uniques de Protection Sociale (C/GUPS) et des Surveillants Généraux (SG) des Centres de Formation Professionnelle et d’Apprentissage (CFPA).

Cet atelier a permis d’outiller les participant.e.s sur les concepts clés liés au genre et aux VBG, les conséquences psychologiques des violences, ainsi que les techniques d’écoute active et d’accompagnement psychosocial des victimes. Les SG et les GUPS ont appris à réagir efficacement face aux situations de violences dans les centres de formation.

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25/03/2026

La parole aux acteurs du changement : avis des maîtres artisans sur le Projet 3M

Parce que le succès de nos boursières dépend aussi de la bienveillance et de l'engagement de leurs mentors, nous avons donné la parole aux maîtres artisans du Projet 3M.
À travers cette série de vidéos, découvrez comment ces professionnels s'engagent à déconstruire les préjugés et à soutenir l'autonomisation des jeunes filles dans les métiers techniques. C'est un véritable vent de changement qui souffle sur nos centres de formation ! 🌪️💪

📽️ Cliquez ici pour regarder la playlist : https://www.youtube.com/playlist?list=PLo_FPQ7_mNzxs4t136uPYT6MnY3DGopQk

Dites-nous en commentaire : comment renforcer davantage l'insertion des filles dans les métiers dits d'homme ?

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Découvrez les témoignages et avis des maîtres et maîtresses artisans partenaires du Projet 3M (Ma formation, mon Métier, mon Avenir). À la suite de l'atelier...

23/03/2026

Josephine est apprenante en Électricité bâtiment – Installation et maintenance panneau solaire au Centre de Formation Professionnelle te d’Apprentissage (CFPA) de Zè. Elle est heureuse d’avoir une mère éducatrice qui est attentive et à l’écoute. Cette complicité avec la mère que FAWE-BENIN lui a attribué, contribue à son épanouissement et à sa réussite professionnelle.

Le modèle des Associations des Mères Éducatrices ( ) de FAWE démontre que l'accompagnement humain de proximité est essentiel pour renforcer le maintien et la réussite des filles à l’école et en milieu de formation.

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19/03/2026

Renforcement de l’accompagnement des filles boursières dans les CFPA

FAWE-BENIN a organisé des rencontres avec les Associations de Mères Éducatrices (AME) et les parents des filles boursières dans chacun des Centres de Formation Professionnelle et d’Apprentissage (CFPA) d’intervention du projet 3M.

Ces séances ont permis de renforcer l’implication des mères éducatrices et des familles dans le suivi des filles boursières. Elles ont également favorisé un partage d’expériences enrichissant entre les mères éducatrices, autour des mécanismes et stratégies qu’elles mettent en place pour accompagner et encadrer les filles boursières dans leur parcours de formation.

Les rencontres ont aussi constitué un cadre de prise de contact entre les parents géniteurs et les mères tutrices pour renforcer ainsi la collaboration et la communication autour du bien-être et de la réussite des apprenantes.

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