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Direction Régionale de la Santé et de l'Hygiène Publique de l'Est/MSHP-BF

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Burkina Faso
Fada N'Gourma
Direction Régionale de la Santé et de l'Hygiène Publique de l'Est/MSHP-BF

Service public et administration

15/06/2026

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Le vendredi * dernier, une formation s’est tenue dans la salle de réunion de la Direction Régionale de la Santé du Goulmou. Elle a réuni les membres des équipes cadres des six (6) districts ainsi que les Superviseurs DRS, autour du thème de la mise en œuvre de la chimio‑prévention du paludisme saisonnier (CPS 2026).Cette rencontre a été présidée par le camarade* (* )et a permis de :
les compétences des équipes sur la conduite des activités de la CPS 2026.
les pratiques de supervision et de suivi au niveau régional et district.
un échange d’expériences pour une meilleure coordination des activités.
La participation active et l’engagement des différents acteurs témoignent de la volonté collective de réussir la mise en œuvre de la CPS 2026 et de contribuer à la réduction du paludisme saisonnier dans notre région.Nous remercions tous les participants pour leur disponibilité et leur implication.
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13/06/2026

Journée d'excellence du district sanitaire de Bogande bien passée dans ville de Bogande. Toutes nos félicitations à tous les acteurs et aux lauréats. Que les autres districts emboîtent le pas pour galvaniser les VDP de la santé.
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04/06/2026

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Au Burkina Faso, la santé communautaire constitue l'une des priorités majeures du système de santé. Avec la situation que vit le pays actuellement, les acteurs communautaires sont incontournables pour l'atteinte des objectifs en matière de santé. C'est ainsi que l'ex région de l'Est ( actuelle Goulmou, Sirba, Tapoa) a organisé en collaboration avec la * (* ), la formation des * des Organisations à Base Communautaire (* ) sur le paquet intégré de leurs activités. Cette formation s'est déroulée du * au siège de l'* à Fada N'Gourma. L'ouverture de la session a été présidée par le * . Cette formation a vu le jour grâce à l'appui financier du Fond-Mondial à travers PADS.La facilitation de la formation a été conduite par les acteurs de la région appuyés par ceux de la DSC.La formation a réuni au total 69 participants des six ( 06) districts que compte la région sanitaire.
Les quatre jours de formation ont permis aux animateurs d'acquérir de nouvelles connaissances et partager leur expérience du terrain.
Dans l'ensemble, tout s'est bien déroulé et rendez-vous a été donné sur le terrain pour la sensibilisation des populations sur les questions de santé.
Nos sincères remerciements à la DSC et au Fond_ Mondial pour l'appui et le financement et plein succès aux animateurs et Superviseurs dans la sensibilisation des populations.
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13/05/2026

Prise de contact avec les nouveaux agents affectés dans la région du Goulmou, Sirba et Tapoa ce jour. Cette rencontre a été ponctuée par une présentation de la région sanitaire, le système de santé, la vision et les attentes. Des conseils rassurants ont été prodigués avant le tirage et prises de services au niveau des districts de destinations.

01/05/2026

Phase 2 de l'assemblée générale de la Cellule Sociale de la DRS-EST.
*Remise de cadeaux aux collègues partis
*Prises de vues pour immortaliser l'événement.
Que_Dieu_vous_accompagne_dans_vos_nouvelles_missions.

01/05/2026

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Ce vendredi * , la cellule sociale de la DRS_EST a tenu son assemblée générale.
Au programme :
*Présentation du * , reflet de l'engagement et de la solidarité de tous les membres ;
*Organisation d'un * en l'honneur de nos collègues affectés vers d'autres horizons, avec des voeux de succès et de réussite dans leurs nouvelles missions
*Enfin, un moment de convivialité partagé autour d'un * , symbole de fraternité et cohésion sociale au sein de notre grande famille professionnelle.
La DRS_EST réaffirme son attachement aux valeurs de solidarité, de reconnaissance et de convivialité qui renforcent notre unité et notre efficacité collective.
* !! !

30/04/2026

* : *
Dans le cadre de l'exécution de son plan d'action 2026 et conformément à ses missions d'appui technique aux districts sanitaires, le * , sous le leadership de Monsieur * * , Directeur Régional de la Santé a visité l'ECD de Fada N'Gourma les * #29 et * #30 avril 2026. La visite à concerné le siège de L'ECD et deux formations sanitaires à savoir le CMU Fada I et le CSPS du secteur 11.
Le but de la supervision est de contribuer à l'amélioration de la qualité des services et des prestations de soins de santé offertes aux populations.
L'objectif de la supervision est de contribuer au renforcement des compétences, des performances et de la motivation de l'Equipe Cadre du district sanitaire de Fada N'Gourma.
L'évaluation des recommandations antérieures, l'appréciation des différents volets et les propositions de mesures correctrices pour un meilleur fonctionnement du district.
Dans l'ensemble, la supervision s'est déroulée. Nos vives félicitations à l'ECD pour les résultats atteints et nos encouragements pour la mise en œuvre des suggestions/recommandations formulées à l'issue de la supervision.
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30/04/2026

Mention spéciale à mes nouveaux(elles) super fans ! Lacina Nephis Traore

27/04/2026

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Le Conseil de Direction (* ) est un cadre statutaire périodique de concertation entre la direction régionale et les responsables des districts sanitaires. La première session de l'année * #2026 se tient ce jour * dans la salle de réunion de la direction régionale de la santé du Goulmou sous la présidence de Monsieur * * , Directeur Régional de la santé des régions du * , de la * et de la * ..
L'objectif général est de contribuer à la bonne coordination des activités de santé dans la région sanitaire des régions du * , de la * et de la * .
Ce premier CODI a regroupé les Médecins Chefs ou leurs représentants, les Gestionnaires de données et les Responsables Promotion de la santé des districts.
En plus des points habituellement inscrits à l'ordre du jour, ce CODI a intégré les présentations sur la stratégie de lutte contre le paludisme en saison sèche et la prise en charge du paludisme chez les enfants de moins de cinq (05) ans et les adultes au niveau communautaire.
D'une manière générale, on note une légère baisse de la plupart des indicateurs des districts par rapport à la même période de 2025.
Les raisons sont entre autres la difficulté d'approvisionnement, l'insécurité, la forte mobilité du personnel,la fermeture de certaines formations sanitaires, la qualité des réseaux de communication.
Les actions de mitigation ont été proposées par les responsables des districts.
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