03/08/2026
পিকেএসএফ, দ্য ফিনান্সিয়াল এক্সপ্রেস-এর গোলটেবিল বৈঠক:
দক্ষতা উন্নয়নকে কর্মসংস্থানের সঙ্গে কার্যকরভাবে যুক্ত করার আহ্বান..........................................................
দেশের অর্থনৈতিক প্রবৃদ্ধিকে টেকসই করতে এবং তরুণ জনগোষ্ঠীর সম্ভাবনাকে কাজে লাগাতে দক্ষতা উন্নয়নকে সরাসরি কর্মসংস্থানের সঙ্গে যুক্ত করে একটি সমন্বিত জাতীয় ইকোসিস্টেম গড়ে তোলার ওপর গুরুত্বারোপ করেছেন অর্থনীতিবিদ, উন্নয়ন বিশেষজ্ঞ, গবেষক এবং শিক্ষাবিদগণ। তাদের মতে, শিল্পখাতের চাহিদাভিত্তিক দক্ষতা উন্নয়ন, শিক্ষানবিশ কার্যক্রম, কর্মস্থলভিত্তিক প্রশিক্ষণ, জব ম্যাচিং এবং জব প্লেসমেন্টের কার্যকর সমন্বয়ই দেশে টেকসই কর্মসংস্থান সৃষ্টির অন্যতম পূর্বশর্ত।
পিকেএসএফ এবং দ্য ফিনান্সিয়াল এক্সপ্রেসের যৌথ উদ্যোগে গত ৩ আগস্ট আগারগাঁওস্থ পিকেএসএফ ভবন-১-এ আয়োজিত ‘Linking Skills with Employment: Challenges and Way Forward’ শীর্ষক গোলটেবিল বৈঠকে বক্তারা এ অভিমত ব্যক্ত করেন। বৈঠকে সরকার, উন্নয়ন সহযোগী, আন্তর্জাতিক সংস্থা, গবেষণা প্রতিষ্ঠান, উন্নয়ন সংস্থা এবং আর্থিক প্রতিষ্ঠানের প্রতিনিধিগণ অংশগ্রহণ করেন।
গোলটেবিল বৈঠকে মূল প্রবন্ধ উপস্থাপন করেন পিকেএসএফ-এর RAISE প্রকল্পের সিনিয়র প্রোগ্রাম ম্যানেজার কাজী মশরুর-উল-আলম। এছাড়া RAISE প্রকল্পের গ্র্যাজুয়েট অ্যাপ্রেন্টিস আশফাকুর রহমান এবং মাস্টার ক্রাফটসপারসন কামরুন নাহার শিউলি তাঁদের বাস্তব অভিজ্ঞতা তুলে ধরেন।
সভাপতির বক্তব্যে পিকেএসএফ-এর ব্যবস্থাপনা পরিচালক মোঃ ফজলুল কাদের বলেন, “শুধু প্রশিক্ষণ দিয়ে দায়িত্ব শেষ হয় না। দক্ষতাকে টেকসই কর্মসংস্থান, উদ্যোক্তা সৃষ্টি এবং অর্থনৈতিক সমৃদ্ধির সঙ্গে যুক্ত করতে পারলেই দক্ষতা উন্নয়নে বিনিয়োগের প্রকৃত সুফল পাওয়া সম্ভব। এ লক্ষ্যেই পিকেএসএফ দক্ষতা উন্নয়ন, উদ্যোক্তা সৃষ্টি ও কর্মসংস্থানকে একটি সমন্বিত উন্নয়ন মডেলের আওতায় বাস্তবায়ন করছে।” তিনি আরও বলেন, কারিগরি ও বৃত্তিমূলক শিক্ষার সামাজিক গ্রহণযোগ্যতা বৃদ্ধি, অনানুষ্ঠানিক খাতের দক্ষতার স্বীকৃতি, ‘ওস্তাদ-সাগরেদ’ মডেলের সম্প্রসারণ, কৃষিভিত্তিক মূল্যসংযোজনকারী উদ্যোগের বিকাশ এবং আন্তর্জাতিক মানসম্পন্ন দক্ষ মানবসম্পদ গড়ে তোলার মাধ্যমে দেশে এবং বিদেশে কর্মসংস্থানের নতুন সুযোগ সৃষ্টি করা সম্ভব। একই সঙ্গে বিদেশফেরৎ কর্মীদের পুনর্দক্ষতা উন্নয়ন ও পুনর্বাসনেও সমন্বিত উদ্যোগ গ্রহণের প্রয়োজনীয়তার ওপর তিনি গুরুত্বারোপ করেন।
আলোচনায় বক্তারা বলেন, দক্ষতা উন্নয়ন কার্যক্রমকে অধিকতর কার্যকর করতে শিল্প-শিক্ষা প্রতিষ্ঠানের অংশীদারত্ব জোরদার, শ্রমবাজারের চাহিদাভিত্তিক কারিকুলাম প্রণয়ন, নিয়মিত স্কিলস গ্যাপ ও ট্রেসার স্টাডি পরিচালনা, আন্তর্জাতিক মানসম্পন্ন সার্টিফিকেশন, কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তা (AI) ও গ্রিন স্কিলকে প্রশিক্ষণের সঙ্গে যুক্ত করা এবং একটি শক্তিশালী লেবার মার্কেট ইনফরমেশন সিস্টেম গড়ে তোলা প্রয়োজন। একই সঙ্গে নারী, প্রান্তিক জনগোষ্ঠী এবং বিদেশফেরৎ অভিবাসী কর্মীদের জন্য অন্তর্ভুক্তিমূলক দক্ষতা উন্নয়ন ও কর্মসংস্থানের সুযোগ সম্প্রসারণের ওপরও গুরুত্ব দেওয়া হয়।
গোলটেবিল বৈঠকে বক্তব্য রাখেন অর্থ মন্ত্রণালয়ের আর্থিক প্রতিষ্ঠান বিভাগের পরিকল্পনা উইংয়ের যুগ্মসচিব কামরুল হক মারুফ, ইউসেপ বাংলাদেশের নির্বাহী পরিচালক ড. মোঃ আবদুল করিম, ইএসডিও’র নির্বাহী পরিচালক ড. মুহম্মদ শহীদ উজ জামান, বিশ্বব্যাংকের টাস্ক টিম লিডার আনিকা রহমান, অতিরিক্ত সচিব ও SICIP-এর এক্সিকিউটিভ প্রোগ্রাম ডিরেক্টর মোহাম্মদ ওয়ালিদ হোসেন, পিকেএসএফ-এর পরিচালনা পর্ষদের সদস্য ড. মোঃ তৌফিকুল ইসলাম, ওয়েজ আর্নার্স কল্যাণ বোর্ডের প্রকল্প পরিচালক ড. এ.টি.এম. মাহবুব-উল-করিম, বাংলাদেশ ইনস্টিটিউট অব ডেভেলপমেন্ট স্টাডিজ (বিআইডিএস)-এর মহাপরিচালক ড. এ. কে. এনামুল হক এবং পিকেএসএফ-এর উপ-ব্যবস্থাপনা পরিচালক মোঃ মশিয়ার রহমান। এছাড়া, ব্র্যাক, সানেম, আইএলও, আইওএম এবং দ্য ফিনান্সিয়াল এক্সপ্রেস-এর প্রতিনিধিরাও আলোচনায় অংশ নেন।
