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Konflikte / Mobbing am Arbeitsplatz? Wir sind gerne für Dich da. Ruf einfach an! Immer montags von 17:00 - 20:00 Uhr unt...
05/10/2026

Konflikte / Mobbing am Arbeitsplatz? Wir sind gerne für Dich da. Ruf einfach an! Immer montags von 17:00 - 20:00 Uhr unter der Nummer 0732 7610 3610, anonym und kostenlos!

Fürsorgepflicht bei Mobbing - wen betrifft sie und was bedeutet sie?Mobbing am Arbeitsplatz ist kein 'persönlicher Konfl...
30/09/2026

Fürsorgepflicht bei Mobbing - wen betrifft sie und was bedeutet sie?

Mobbing am Arbeitsplatz ist kein 'persönlicher Konflikt', bei dem Vorgesetzte einfach wegschauen dürfen!

Wer als Führungskraft von Mobbing erfährt, trägt die Verantwortung zu handeln (§ 1157 ABGB).

Die Fürsorgepflicht bedeutet konkret:
- Betroffene ernst nehmen
- hinschauen und
- geeignete Maßnahmen setzen (z.B. Gespräche, Supervision, Mediation etc.), um die Situation zu verbessern

WEGSCHAUEN schützt nicht die Betroffenen. Verantwortung heißt HANDELN!

Die Team der Konflikt- und Mobbingberatung der Betriebsseelsorge OÖ ist auch in den Sommermonaten für dich da! Immer mon...
14/07/2026

Die Team der Konflikt- und Mobbingberatung der Betriebsseelsorge OÖ ist auch in den Sommermonaten für dich da!

Immer montags von 17:00 - 20:00 Uhr unter der Nummer 0732 7610 3610.

anonym, vertraulich und kostenlos

Viele Betroffene glauben, gegen Mobbing am Arbeitsplatz sei man rechtlich machtlos. Das stimmt aber nicht.hier geht's zu...
03/07/2026

Viele Betroffene glauben, gegen Mobbing am Arbeitsplatz sei man rechtlich machtlos. Das stimmt aber nicht.

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Viele Betroffene glauben, gegen Mobbing am Arbeitsplatz sei man rechtlich machtlos. Das stimmt aber nicht.

03/06/2026
Bei Konflikten und Mobbing am Arbeitsplatz ist das Team der Mobbingberater:innen der Betriebsseelsorge OÖ gerne für dich...
02/06/2026

Bei Konflikten und Mobbing am Arbeitsplatz ist das Team der Mobbingberater:innen der Betriebsseelsorge OÖ gerne für dich da!

Ruf einfach an und hol dir Unterstützung, je früher desto besser!

Kostenlos und vertraulich. Jeden Montag von 17 bis 20 Uhr unter 0732/7610-3610.

Drei Betroffene erzählen, wie Mobbing ihren Arbeitsalltag geprägt hat - und wie sie sich aus der belastenden Situation b...
13/04/2026

Drei Betroffene erzählen, wie Mobbing ihren Arbeitsalltag geprägt hat - und wie sie sich aus der belastenden Situation befreit haben 👇

Herabsetzung, Ausgrenzung und Wegsehen sind in vielen Betrieben Realität – oft mit schweren Folgen für Betroffene

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